Fiche métier : Responsable territorial de l’action sociale | Fonction, salaires

Le responsable territorial de l’action sociale assure le pilotage de l’équipe et le pilotage des actions sociales auprès des projets et des usagers. Ces projets peuvent être liés à l’autonomie, à la cohésion sociale, à l’exercice de la citoyenneté et à la prévention de l’exclusion.

Les différentes appellations du poste de responsable territorial de l’action sociale

Le poste de responsable territorial de l’action sociale a de nombreux synonymes, notamment :

• Responsable d’unité territoriale d’action sociale
• Responsable d’unités socio-éducatives
• Responsable d’unités d’intervention sociale

Mission principale d’un responsable d’unité territoriale d’action sociale

Les Responsables territoriaux de l’Action sociale peuvent être chargés d’activités sociales, de services d’accueil et de maintien à domicile, de prévention professionnelle auprès des enfants. Sa mission principale est :

• La mise en œuvre des politiques sectorielles sur les activités sociales au niveau régional.

Employeur public et cadre statutaire du poste

Les responsables des unités d’intervention sociale travaillent dans les établissements et services médico-sociaux, les services sociaux municipaux, les services et établissements médicaux, les structures intégrées, les établissements socioculturels.

• Collectivités territoriales
• Fonction publique territoriale 
• Cadres d’emplois : conseiller territorial socio-éducatif ou attaché territorial
• Catégorie A

Les activités du responsable territorial de l’action sociale

• Mise en œuvre pilote de la politique départementale sur les activités de contribution sociale
• Gérer la qualité de service
• Gérer les services territoriaux
• Encadrement et encadrement d’une équipe d’experts
• Évaluation des résultats du service (recherche, statistiques)
• Participer à la définition de nouvelles orientations stratégiques dans les activités sociales

Les compétences et savoirs du responsable territorial de l’action sociale

Ce métier requiert des compétences sociales transversales, des compétences en gestion de projet et des qualités de leadership. De bonnes compétences écrites et orales sont requises.

• Méthodes de planification de projet dans le contexte du développement social
• Le problème de la territorialisation des services
• Cadres institutionnels, juridiques et législatifs de l’action sociale
• Connaissance des agences, clubs ou organisations locales et de leurs responsabilités
• Terminologie en psychologie, santé, sociologie, économie, démographie et ethnologie
• Loi sur la santé et la sécurité
• Animation de réunion
• Développement de méthodes et d’outils pour mobiliser les populations
• Annoncez ses offres de services aux partenaires

Le savoir-être du responsable territorial de l’action sociale

• Sens développé de l’initiative
• Travail en équipe
• Adaptabilité
• Grande disponibilité

Les concours et recrutement du responsable territorial de l’action sociale

• Obtenir le certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale (CAFERUIS)
• Les grandes écoles et les universités offrent de nombreux masters en travail social
• Concours externe et interne avec la possession de diplôme 
• Examen d’intégration en fonction du cadre d’emplois
• Concours troisième voie

Salaire du responsable territorial de l’action sociale

Salaire mensuel brut indiciel :

• 1 708 € en début de carrière au rang de conseiller régional d’éducation sociale

L’évolution professionnelle du responsable territorial de l’action sociale

Après plusieurs années d’expérience, il peut travailler à : 

• Un poste dans une direction de l’action sociale d’une collectivité

Source image à la une : Pixabay