S

1 responsable d’équipe pluridisciplinaire adjoint

Conseil Départemental de la Haute-Saône

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 5 mai 2026Date limite : 4 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental de la Haute-Saône
Lieu de travail
Saint-Loup-sur-Semouse (Haute-Saône (70))
Département / Région
Haute-Saône (70) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
4 juin 2026
Date de prise de poste
1 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principal Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle Assistant socio-éducatifVoir la grille
Métier(s)
Travailleur ou travailleuse social
Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle (IM 438590).

Salaire brut mensuel
2 156 € — 2 904
Salaire net estimé
1 711 € — 2 305

Descriptif de l'emploi

1. Management quotidien de l'équipe pluridisciplinaire du CMS,

2. Encadrement technique des équipes et décisions de prise en charge individuelles

3. Contribution à une dynamique inter équipe

4. 20 % Dépendance

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Recevez les nouvelles offres en Haute-Saône (70) — Administrative.

Profil recherché

Capacité d'encadrement et de management

Connaissance du cadre légal de l'action sociale

Aptitudes relationnelles

Compétences techniques en action sociale

Capacité d'analyse – être force de proposition

Disponibilité, rigueur et adaptation

Réactivité et capacité de prise de décision

 RIFSEEP + CIA « sous réserve de la réalisation des objectifs fixés »

Prestations sociales :

  • Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé
  • Adhésion au CNAS
  • Titre restaurant avec participation employeur

Contact et modalités de candidature

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