S

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Mairie de SEPTEUIL

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 22 avril 2026Date limite : 1 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SEPTEUIL
Lieu de travail
6 Place Louis Fouché, Septeuil (Yvelines (78))
Département / Région
Yvelines (78) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
1 juin 2026
Date de prise de poste
1 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint techniqueVoir la grille
Métier(s)
Agent de services polyvalent en milieu rural Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural Agent de propreté des espaces publics Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.

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Profil recherché

Les candidats devront justifier de 10 années d'expériences dans

des postes variés leur conférant un profil polyvalent avec une grande adaptabilité nécessaire au poste considéré.

Savoirs :

Ponctualité

Sérieux pour un travail en sécurité

Travail en autonomie

Gestion des priorités

Gestion des conflits

Relations aux élus

Informer les élus d'une contrainte particulière liée à la réalisation d'une intervention

Rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention

Rendre compte aux élus d'une situation de tension avec un usager ou un tiers

Adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique

Relations aux usagers

Informer les usagers sur le cadre possible et les conditions de son intervention

Renseigner et diffuser une information auprès des usagers

Adapter son comportement au public concerné et à la situation

Identifier la demande de l'usager et l'orienter vers l'interlocuteur compétent (élu, secrétaire de mairie, directeur général des services)

Organisation de son activité

Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières

Prendre en compte des consignes écrites ou orales

Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie

Application des règles de santé et de sécurité au travail

Signaler les lieux et conditions de son intervention

Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements

Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective

Application des règles de sécurité des usagers

Rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment

Contact et modalités de candidature

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