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C

Agent maintenance espaces verts et installations sportives (F/H)

REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 1 avril 2026Date limite : 3 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Lieu de travail
Rue Saint Martin des Vignes, Charnay-lès-Mâcon (Saône-et-Loire (71))
Département / Région
Saône-et-Loire (71) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
3 mai 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique des établissements d'enseignement Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign. Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign. Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de travaux espaces verts
Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique des établissements d'enseignement (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Travailler dans un lycée c’est participer à l’éducation et à l’ouverture sur le monde de nos 108 000 lycéens.

La Région Bourgogne-Franche-Comté est propriétaire des 128 lycées du territoire, elle emploie plus de 3200 agents territoriaux pour gérer les fonctions de l’accueil, la restauration, la maintenance et l’entretien des locaux et des espaces extérieurs.

La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un agent de maintenance espaces vert et installations sportives (F/H) pour l'EREA Claude Brosse à CHARNAY LES MACON (71)

Missions et conditions d'exercice

DESCRIPTIF DU POSTE

Vous contribuerez aux bonnes conditions d’accueil et de travail des élèves, en assurant les interventions d’entretien des espaces verts du lycée et les interventions techniques sur les installations sportives (gymnase, terrain de sport…)

Vous pourrez également être amené à participer à des chantiers de création et d’aménagement paysager au sein du lycée.

Vous travaillerez au sein d’une équipe de 2 agents, encadré par un responsable de la maintenance, et en respectant les normes d’hygiène et de sécurité au travail.

Vous réaliserez les travaux, l’entretien général et l’amélioration des espaces extérieurs (cours, toits, terrasse, allées, bancs, etc.) et notamment des espaces verts (plantation, aménagement, ensemencement, désherbage, arrosage…)

Vous mettrez en œuvre des pratiques respectueuses de l‘environnement dans le cadre du nettoyage et de l’entretien des aires extérieures.

Vous veillerez à l'harmonisation des espaces végétalisés (création d'espace vert, apport en engrais, protection des végétaux en période hivernale), vous valoriserez les biodéchets et les déchets verts (gérer un compost)

Vous réaliserez de petits travaux de maçonnerie paysagère

Vous assurerez l’installation, le rangement, l’entretien et la sécurité des aires et des matériels sportifs

En fonction des saisons, vous serez amené à participer au déneigement de la cour et des abords du lycée, ou à des déménagements.

Conditions de travail :

Horaires : du ludi au vendredi : de 7h00 à 15h30

Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hormis les jours de permanence prévus dans un planning).

Vous bénéficierez des équipements de protection individuels nécessaires pour travailler en toute sécurité.

Profil recherché

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES

Vous êtes le profil idéal si :

  • Vous avez une expérience significative sur un poste d’entretien des espaces verts, idéalement en collectivité
  • Vous maîtrisez les obligations à respecter en matière d’entretien extérieurs
  • Vous avez de bonnes connaissances en matière de travaux et gestion des installations sportives
  • Vous avez le sens du travail en équipe, de l’organisation et vous êtes autonome dans vos missions.

Petit plus : vous connaissez le fonctionnement d’un lycée et ses interlocuteurs.

N’attendez plus, cette offre est faite pour vous !

APTITUDES REQUISES

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

La Région Bourgogne-Franche-Comté vous offre les avantages suivants :

  • Equilibre vie professionnelle et vie personnelle
  • Accompagnement à l’évolution professionnelle
  • Accès à une offre de formation dédiée
  • Possibilité de restauration au sein de l’établissement à un tarif préférentiel
  • Prise en charge de l’adhésion automatique au Centre Nationale de l’Action Sociale
  • Possibilité d’adhérer à l’association du personnel
  • Possibilité de participation complémentaire santé
  • Contrat de prévoyance obligatoire, pris en charge, en partie, par la collectivité
  • Possibilité de prise en charge de votre abonnement transport en commun à hauteur de 75% par votre employeur

Rémunération : selon la grille indiciaire fonction publique (+ primes)

Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée ! Plus une minute à perdre : postulez dès maintenant sur le site de la Région !

A vos candidatures !

  • Vous êtes titulaire de la fonction publique des grades d’ATT, ATTP2 et ATTP1 ? ou vous êtes lauréat de concours ?

Postulez directement sur notre site Région Bourgogne Franche Comté / rubrique offres d’emplois, en ajoutant votre CV et lettre de motivation avant la date de fin de publication.

  • Vous n’êtes pas titulaire de la fonction publique ?

Vous devez obligatoirement avoir validé les tests de recrutement organisés par la Région. Pour procéder à votre inscription aux tests, rien de plus simple ! Remplissez le formulaire disponible sur le site et déposez-le en version dématérialisée en suivant les instructions.

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.

Contact et modalités de candidature

Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,

par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »

avant le 03/05/2026

Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Agnès COURTOIS, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.40.95.

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