B
Assistant administratif pôle technique
COMMUNAUTE DE COMMUNES DOUBS BAUMOIS
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 27 mars 2026Date limite : 30 avril 2026
Cette offre n'est plus disponible
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Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DOUBS BAUMOIS
Lieu de travail
7 Rue sur le Chaille, Baume-les-Dames (Doubs (25))
Département / Région
Doubs (25) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
30 avril 2026
Date de prise de poste
1 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
Adjoint administratifVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet
Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).
Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €
Descriptif de l'emploi
Etendue sur un territoire de 58 communes, la CC Doubs Baumois est une intercommunalité en développement constant depuis 2017 (transferts de compétences d'envergure).
Aujourd'hui elle gère de nombreux services à la population tels que le service scolaire, le service petite enfance/enfance/jeunesse, la collecte des déchets ménagers, le développement économique, l'assainissement et l'eau.
Au sein du pôle technique regroupant les services déchets, eau, assainissement et bâtiments, l'assistant administratif H/F assurera les missions suivantes:
- accueil physique et téléphonique + secrétariat du pôle technique,
- gestion administrative de la piscine intercommunale d'été.
Missions et conditions d'exercice
MISSIONS ADMINISTRATIVES
- Accueil physique et téléphonique des usagers, réponses aux demandes ou transmission aux responsables de services;
- Tenue à jour du tableau de suivi des appels, courriers et courriels;
- Mise en forme et sous pli des courriers;
- Assistance aux services dans le suivi de leurs dossiers administratifs.
MISSIONS TECHNIQUES
Service déchets :
- consultation et mise à jour de la base usagers. Transmission des demandes de modification, suivis des demandes, vente composteurs…
Service bâtiments :
- mise à jour des tableaux de suivi (interventions, contrôles réglementaires…) en lien avec le responsable de service, échanges avec les agents polyvalents, échanges avec les directeurs de sites sous gestion CCDB
- gestion de la piscine : préparation administrative et RH de la saison estivale, établissement des plannings, suivi du bon fonctionnement en période d’ouverture
Service eau-assainissement :
- secrétariat et accueil des usagers
Profil recherché
Niveau diplôme requis: BAC gestion administrative et expérience exigée de 2 ans
SAVOIR-FAIRE
- Maitrise de l'environnement territorial
- Suivi des volets administratif et budgétaire des dossiers
- Outils bureautiques
SAVOIR-ETRE
- Sens de la hiérarchie et du travail en équipe
- Travail en autonomie
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Sens de l’organisation et de l’anticipation
Contact et modalités de candidature
Candidature en ligne, via emploi territorial (CV + lettre de motivation obligatoire) avant le 30/04/2026, date
limite de candidature.
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