B

Chargé d'accueil

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE NAY

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 29 avril 2026Date limite : 28 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE NAY
Lieu de travail
Parc d'activités économiques monplaisir, Bénéjacq (Pyrénées-Atlantiques (64))
Département / Région
Pyrénées-Atlantiques (64) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
28 mai 2026
Date de prise de poste
1 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée d'accueil
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

La Communauté de communes du Pays de Nay recrute son chargé d'accueil au sein du siège administratif.

Placé(e) sous l’autorité du Président, du Vice-Président délégué et de la directrice de l’Administration générale et des Moyens généraux, vous êtes le premier interlocuteur du public et êtes le garant de la qualité de l’accueil et de l’image de la collectivité.

Vous assurez les missions suivantes :

  • Accueil physique et téléphonique des administrés et de tout type de public
  • Maintien de l’accueil et orientation du public vers les différents services
  • Gestion du courrier et de la documentation
  • Gestion des salles et des réservations d’équipement

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Profil recherché

  • Savoir-faire (connaissances et compétences opérationnelles)
  • Connaissance de l’environnement institutionnel et du fonctionnement des collectivités territoriales
  • Connaissance des missions des administrations et des partenaires publics
  • Maîtrise des techniques de rédaction administrative
  • Maîtrise des outils bureautiques et des applications professionnelles
  • Maîtrise de la langue française (orthographe, grammaire, syntaxe)
  • Savoir travailler en équipe et coordonner ses activités
  • Savoir rendre compte de son activité à la hiérarchie
  • Savoir organiser son travail et gérer les priorités
  • Savoir appliquer les procédures internes et les consignes
  • Savoir gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur
  • Savoir-être
  • Sens affirmé du service public
  • Excellente qualité d’accueil, d’écoute et de relationnel
  • Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (usagers, élus, partenaires, entreprises, associations…)
  • Capacité à représenter positivement l’image de la collectivité
  • Discrétion professionnelle, réserve et respect de la confidentialité
  • Rigueur, organisation et méthode
  • Réactivité et capacité d’adaptation
  • Patience et maîtrise de soi, notamment en situation d’affluence ou de tension
  • Esprit d’équipe et sens de la coopération
  • Fiabilité, sérieux et sens des responsabilités

Contact et modalités de candidature

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