Chargé de mission d'éducation artistique et culturelle et de relation aux publics

Au cœur de la Drôme, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes du Val de Drôme en Biovallée bénéficie d’une situation privilégiée à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 29 communes et compte 31 969 habitants. L’intercommunalité, c’est près de 45 ans d’actions au service du territoire. Depuis 2018, son siège est installé sur l'Écosite de Eurre.

Au travers d’une politique culturelle de territoire, délibérée en septembre 2023, la Communauté de communes œuvre en autre à l’émancipation par le biais de l’action culturelle. Ceci dans un dialogue constant et en complémentarité avec la dynamique et le programme d’action de l’organisation des actions d’éducation artistiques et culturelles sur le territoire entre 2026-2030.

Cette politique est notamment construite avec ses partenaires institutionnels dans le cadre d’une convention d’appui au projet culturel de territoire et qui s’appuie sur l’outil de concertation et de co-construction de l’exploration partagée du territoire.

Placé sous l'autorité de la responsable du service animation territoriale et culturelle, rattaché à la direction générale adjointe des services à la population, vous participez à la définition, à l'accompagnement de la décision politique et à la mise en œuvre du projet éducation artistique et culturelle du territoire dans le respect des politiques publiques définies.

► BAC +3 à +5 dans le domaine culturel (ingénierie culturelle ou médiation culturelle, développement culturel, création artistique)

► Qualités relationnelles, rigueur, autonomie et esprit d’initiative.

► Expérience professionnelle significative souhaitée en développement de projets culturels au sein d'une collectivité ; une expérience d'un projet fédérateur supra communale serait un plus

► Permis B obligatoire

► Connaissance du panorama culturel du territoire et des acteurs institutionnels à l'échelle locale, régionale et nationale

► Maîtrise des enjeux des EAC et du développement culturel à l'échelle d'un EPCI

► Connaissance du fonctionnement administratif, budgétaire et politique des collectivités territoriales (instances et processus de décision)

► Aptitudes à impulser des projets culturels et à contribuer au développement du service dans le cadre des orientations définies par les élus

► Connaissances des procédures et outils budgétaires propres au suivi et au montage des dossiers d'actions culturelles

► Capacité et réel intérêt à travailler en mode projet, en lien avec les services et les acteurs locaux

► Connaissance de la méthodologie de projet et notamment la coproduction de projets avec d'autres partenaires, acteurs locaux ou services

► Sens de l'innovation et de la créativité

► Qualités d'analyse, de synthèse

► Maîtrise des règles et techniques d'expression écrite et rédactionnelles (notes, compte-rendu, rapports, etc.)

► Qualités relationnelles : goût pour le travail en équipe et en transversalité

► Maîtrise de la gestion de groupes et de l'animation de réunions

► Compétences artistiques, une expérience significative dans le domaine artistique et/ou avec une attention particulière aux publics est privilégiée.

► Maîtrise des droits culturels