CHARGÉ DU SUIVI DES DÉLÉGATIONS DE SERVICE PUBLIC EAU & ASSAINISSEMENT (H/F)

Voir descriptif du poste

Au sein du service Eau et Assainissement, vous assurez le pilotage, le suivi et le contrôle des contrats de délégation de service public pour les 9 communes du territoire.

Véritable interface entre la collectivité et ses délégataires, vous garantissez la bonne exécution des contrats, la performance du service et la qualité du service rendu aux usagers.

Pilotage et suivi des délégations de service public

• Assurer le suivi global des contrats (technique, administratif, financier et environnemental)
• Organiser et animer les relations avec les délégataires
• Analyser les rapports annuels d'exploitation et les indicateurs de performance
• Mettre en place des outils de suivi et de contrôle des contrats

Gestion administrative, financière et réglementaire

• Assurer la gestion administrative des contrats (tableaux de bord, courriers, comptes rendus)
• Participer à l'élaboration et au suivi des avenants et actes contractuels
• Suivre l'exécution budgétaire et financière en lien avec le service Finances
• Préparer les marchés publics et les délibérations associées
• Rédiger les rapports réglementaires (RPQS) et notes à destination des élus

Appui technique et stratégique au service eau et assainissement

• Participer à la réflexion sur les modes de gestion des services
• Assurer une veille réglementaire, technique et juridique
• Suivre les schémas directeurs et les programmes d'investissement
• Réaliser des visites d'ouvrages et contribuer à la qualité du service
• Appuyer ponctuellement le service (avis techniques, amélioration des procédures internes)

Formation : De formation supérieure dans les métiers de l'eau (Bac +3 minimum)

Expérience : vous disposez idéalement d'une première expérience en collectivité, en bureau d'études ou chez un délégataire.

Compétences clefs :

• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Maîtrise du cadre réglementaire de l'eau et de l'assainissement
• Connaissance des marchés publics
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment) ; la connaissance du SIG est un plus
• Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction

Qualités personnelles :

• Rigueur et sens de l'organisation
• Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés
• Autonomie et esprit d'initiative
• Capacité à prioriser et à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Diplomatie et sens du service public

Permis B obligatoire.

Conditions de travail * Rémunération : traitement indiciaire de base selon profil + IFSE + CIA

• Temps de travail : 39h hebdomadaires + 23 RTT ou 37H30 + 15 RTT
• Lieu : 8, lieu-dit le Carfour 35340 LA BOUEXIERE
• Avantages : COS Breizh, cadre de travail favorisant la pratique sportive et la convivialité
• Contraintes particulières :
• Déplacements réguliers sur le territoire
• Réunions ponctuelles en soirée
• Travail de bureau et visites de terrain (ouvrages)
• Port d'EPI selon les interventions