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DÉLÉGUÉ·E À LA PROTECTION DES DONNÉES ET À LA SÉCURITÉ DU SYSTÈME D’INFORMATION

Communauté de Communes Bretagne Romantique

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 9 avril 2026Date limite : 9 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté de Communes Bretagne Romantique
Lieu de travail
22 rue des coteaux, La Chapelle-aux-Filtzméens (Ille-et-Vilaine (35))
Département / Région
Ille-et-Vilaine (35) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
9 mai 2026
Date de prise de poste
1 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
TechnicienVoir la grille
Métier(s)
Délégué ou déléguée à la protection des données
Famille de métiers
Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Technicien (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

La Communauté de Communes Bretagne Romantique recrute pour son service numérique un.e Délégué·e à la protection des données et à la sécurité du système d’information. Cadre d’emplois des techniciens.

La Communauté de communes Bretagne romantique compte 25 communes et 36 000 habitants répartis sur 3 bassins de vie : Combourg à l’est, Tinténiac au sud et Mesnil-Roc’h au nord. Ce territoire, situé entre Saint-Malo, Rennes et Dinan, est très attractif et apprécié par sa population qui augmente de façon significative d’année en année.

Missions et conditions d'exercice

Missions et/ou activités :

Sous la responsabilité du Chef du service du Numérique vous assurerez, dans un cadre collaboratif, les missions suivantes :

Développer la politique de sécurité du système d’information :

  • Participer à la définition de la politique de sécurité des systèmes d'information et mettre en place les procédures liées.
  • Informer et sensibiliser les services et les utilisateurs aux enjeux de la sécurité des SI.
  • Elaborer et mettre à jour la charte informatique, en assurer la promotion et s'assurer de son application.
  • Définir les normes et les standards de sécurité, valider les outils de sécurité et effectuer le suivi des évolutions réglementaires et faire appliquer celles techniques par l’administrateur système.
  • Evaluer les risques, les menaces et leurs conséquences, prendre les mesures techniques et organisationnelles permettant la supervision, l'appréciation de la sécurité et la réaction face aux menaces.
  • Maintenir et suivre les évolutions des documents décrivant l’organisation du Plan de Continuité d’activité et celui du Plan de reprise d’activité.
  • Organiser la réalisation des audits de sécurité du S.I.
  • Collaborer à mise en œuvre du plan de relance Cybersécurité en cours.

Impulser et mettre en œuvre les obligations en lien avec le R.G.P.D. :

Accompagner les services de la communauté dans la mise en œuvre du R.G.P.D.

  • En étroite collaboration avec le Centre de Gestion d’Ille et Vilaine vous serez le correspondant.
  • Informer, sensibiliser et diffuser une culture informatique et libertés.
  • Assurer une veille réglementaire.
  • Sensibiliser les élus et les agents des collectivités, en communiquant sur les obligations réglementaires et sur les bonnes pratiques, en matière de protection des données à caractère personnel.
  • Identifier les différentes sources de traitements de données en vue d'élaborer le registre des traitements, puis le tenir à jour.
  • Veiller à la conformité des supports de collecte de données et accompagner les services dans la mise en œuvre des futurs traitements.
  • Contribuer à l'adaptation des dispositifs internes pour garantir la conformité au RGPD.
  • Conduire les analyses d'impact relatives à la protection des données personnelles.

Être l'interlocuteur de la CNIL et du public :

  • Coopérer avec la Commission nationale informatique et libertés (Cnil), dans le cadre des consultations préalables à la mise en œuvre de traitements, ou en cas de contrôle.
  • Élaborer des procédures pour garantir l'instruction des réclamations des personnes concernées. Le cas échéant, réceptionner et instruire les réclamations.

Ponctuellement, vous pourrez être amené à collaborer à la maintenance informatique de 1er niveau.

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Profil recherché

Profil :

Titulaire d’une formation supérieure en management des administrations, des entreprises ou des politiques publiques, ou en informatique / systèmes d’information, vous êtes intéressé par le domaine de la protection des données personnelles.

Vous possédez des connaissances en bureautique. Idéalement vous connaissez l’écosystème juridique et informatique des collectivités territoriales et les compétences qu’elles exercent.

Force de proposition et pédagogue, vous comprenez les enjeux de la protection des données à caractère personnel.

Permis B indispensable

Contact et modalités de candidature

Les bonnes raisons de rejoindre la Communauté de communes Bretagne romantique :

  • Une collectivité entre Rennes et Saint Malo, à taille humaine, ….
  • Qui porte un projet de territoire ambitieux dans des domaines variés (le développement économique, le social, l’environnement…)
  • Avec des élus et des équipes engagés pour leur territoire
  • Qui mettent en œuvre des principes forts, formalisés dans une charte de confiance
  • Une structuration managériale favorisant la co-construction
  • Une qualité de vie au travail qui valorise une ambiance de travail conviviale, des conditions de travail flexibles, une conciliation vie professionnelle/vie personnelle …. (Temps de travail 39h avec RTT soit une 20ème de jours par an)
  • Des avantages sociaux : Tickets restaurant, participation employeur sur le contrat santé et prévoyance, adhésion au Comité Œuvres Sociales, forfait mobilité durable, télétravail possible, mise en place d’un coffre fort numérique pour le bulletin de paie.

Poste à pourvoir dès que possible

Date début de publicité 09/04/2026

Date fin de publicité 09/05/2026

Date limite de candidature 09/05/2026

Ce poste est ouvert au cadre de techniciens, par voie de mutation, inscription sur liste d’aptitude ou à défaut en tant que contractuel.

Les titulaires de la fonction publique ou personnes inscrites sur liste d’aptitude sont invités à joindre leur dernier arrêté ou attestation d’inscription à leur candidature.

Lettre de candidature + CV à adresser par courrier ou mail à Monsieur le Président

Communauté de Communes – Bretagne Romantique

22 rue des coteaux

35190 La Chapelle aux Filtzméens - Mail : rh@bretagneromantique.fr

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