C

Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

CHAPONNAY

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 23 avril 2026Date limite : 23 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CHAPONNAY
Lieu de travail
2 PLACE DE LA MAIRIE, Chaponnay (Rhône (69))
Département / Région
Rhône (69) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
23 mai 2026
Date de prise de poste
1 août 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principal Ingénieur Ingénieur principalVoir la grille
Métier(s)
Directeur ou directrice général de collectivité ou d'établissement public
Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505811).

Salaire brut mensuel
2 486 € — 3 992
Salaire net estimé
1 973 € — 3 169

Descriptif de l'emploi

Présentation :

Située au coeur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, Chaponnay (4 600 habitants) est une commune dynamique qui allie charme rural et développement urbain harmonieux, la ville est membre de la Communauté de Communes du Pays de l'Ozon qui couvre un territoire composé de 7 communes dont la population s'élève à près de 27 000 habitants. À seulement quelques kilomètres de Lyon, Chaponnay bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel, riche en espaces verts et en initiatives citoyennes. Rejoindre la Mairie de Chaponnay, c'est intégrer une équipe engagée, au service d'une population active et attachée à ses valeurs.

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Profil recherché

Profil recherché :

Issu d'une formation supérieure, vous possédez une expertise solide et polyvalente ainsi qu'une expérience significative en Direction Générale ou dans la direction des services au sein d'une commune ou d'un groupement communal.

Vous possédez des compétences pointues en gestion des ressources humaines, en finances publiques, en droit et en administration des collectivités territoriales.

Votre approche managériale se distingue par la bienveillance, l'écoute et l'accompagnement des équipes, favorisant un environnement de travail collaboratif et respectueux.

Vous faites preuve d'adaptabilité, de rigueur et de capacité à analyser et synthétiser des situations complexes, tout en ayant une aisance relationnelle qui vous permet de naviguer avec assurance dans les relations internes et externes. Votre sens de la négociation, associé à votre éthique professionnelle, discrétion et déontologie, sont des atouts indispensables pour s'intégrer et s'imposer dans ce rôle stratégique.

Contact et modalités de candidature

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