Blason de Saint-Michel-sur-Orge

Directeur pédagogique de l’Ecole d’Arts

Mairie de SAINT-MICHEL-SUR-ORGE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 13 mars 2026Date limite : 12 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SAINT-MICHEL-SUR-ORGE
Lieu de travail
16 rue de l'Eglise, Saint-Michel-sur-Orge (Essonne (91))
Département / Région
Essonne (91) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Culturelle
Date limite
12 mai 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 2ème cat. Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Métier(s)
Directeur ou directrice des politiques de formation professionnelle et de l'apprentissage
Famille de métiers
Développement économique et emploi > Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

L’Ecole d’Arts est un établissement agréé « Conservatoire à Rayonnement Communal » par le Ministère de la Culture. Elle accueille plus de 350 élèves. Outre l'enseignement, elle propose de multiples activités dont les interventions en milieu scolaire et est structurée en 3 axes :

  • Eveil, découverte et initiation,
  • Parcours diplômant jusqu’au 3ème cycle et accompagnement personnalisé
  • Pratique collective.

En lien direct avec la Directrice de la Culture, vous assurez la direction pédagogique de l’établissement composé :

  • d’une équipe pédagogique de 25 enseignants dont 3 coordinateurs (pratique collective, formation musicale et auditions-accompagnement).
  • Et d’un pôle administratif assuré par une assistante à temps plein et d’un personnel vacataire d’accueil.

Missions et conditions d'exercice

Missions principales :

  • Coordonner l’action pédagogique et artistique de l’école d’arts en conformité avec le projet

d’établissement

  • Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique et les cursus artistiques ;
  • Superviser et coordonner l’équipe pédagogique et suivre le bon fonctionnement des cours et la qualité des enseignements dispensés
  • Organiser et suivre les études en parcours des élèves en lien avec l’équipe pédagogique
  • Organiser et superviser les auditions des élèves, les évaluations et examens de fin de cycle
  • Veiller à la qualité pédagogique des enseignements multi-instrumentaux et au développement des pratiques amateurs/professionnelles ;
  • Organiser la répartition des emplois du temps, gérer les remplacements et assurer la continuité pédagogique (remplacements ponctuels) ;
  • Organiser et animer les réunions pédagogiques (conseils pédagogiques, d’orientation, d’établissement, plénières)
  • Assurer les relations avec les parents et les élèves en lien avec les enseignants et le personnel

administratif

  • Participer à la programmation culturelle et artistique de la ville, en lien avec la direction.

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Profil recherché

Profil recherché :

  • Titulaire PEA (Professeur d’enseignement artistique) avec une expérience significative en direction pédagogique d’établissement musical ou qualification reconnue équivalente ou titulaire du CA de direction d’établissement artistique. Possibilité ouverte pour un AEA (Assistant d’enseignement artistique) titulaire d’un master en direction d’établissement culturel avec une expérience significative,
  • Aptitudes managériales, sens de l’organisation, rigueur administrative et bon relationnel.
  • Connaissance du fonctionnement d’un conservatoire de type CRC, des réglementations et de

l’environnement des collectivités territoriales,

  • Capacité d’analyse et de diagnostic,
  • Ouverture à des pratiques pédagogiques diversifiées, à la diversité des publics du territoire,
  • Aptitudes à la coordination et goût pour le travail en équipe et partenarial.
  • Qualités relationnelles, capacité d'écoute et de dialogue avec les élèves, les familles, les partenaires et les élus.
  • Qualités rédactionnelles confirmées.
  • Aisance avec l’outil informatique.

Conditions :

  • Poste à temps complet, cycle de 39h hebdomadaires (22 RTT)
  • Disponibilité en soirée et week-end pour assister aux événements artistiques
  • Congés obligatoirement pris au cours des vacances scolaires
  • Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2026

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation à :

Madame le Maire de Saint-Michel-sur-Orge

16 rue de l'Eglise

91240 SAINT-MICHEL-SUR-ORGE

ou par mail à : recrutement@saintmichel91.fr

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