Directeur/trice de Cabinet

La Communauté d’Agglomération du Libournais (45 communes – près de 95 000 habitants) recrute par voie contractuelle un Directeur / une Directrice de Cabinet.

Poste à temps complet à pourvoir au 1er septembre 2026.

Aux côtés du Président et de l’exécutif communautaire, vous contribuez à la définition, à la mise en œuvre et au suivi des politiques publiques intercommunales.

Sous l’autorité du Président de la Communauté d’agglomération du Libournais, vous suivez l’élaboration et la mise en œuvre des politiques publiques et êtes un des relais permanents sur ces thématiques entre élus, administration communautaire, partenaires et acteurs du territoire.

Dans ce cadre, vos missions s’articulent autour des axes suivants :

• Conseiller le Président et les élus communautaires dans la définition des orientations stratégiques et des arbitrages politiques
• Participer à l’élaboration, à la préparation et au suivi des décisions prises par la conférence des maires et le bureau communautaire
• Préparer et organiser le bon déroulement des instances : bureau communautaire, conférence des maires et conseils communautaires
• Assurer la coordination entre les élus, les directions de la collectivité et les partenaires institutionnels et socio-économiques
• Rédiger les éléments de communication du Cabinet du Président : notes, discours, argumentaires, éditos, comptes rendus, synthèses
• Représenter les élus sur des réunions techniques, commissions, instances partenariales
• Participer à l’organisation des événements institutionnels, des déplacements et des temps forts du Président
• Recevoir, si nécessaire, acteurs, partenaires et usagers du territoire
• Traiter les demandes particulières et proposer les réponses adaptées
• Assurer une veille sur l’actualité locale, nationale et institutionnelle, ainsi que sur les réseaux sociaux
• Participer au comité de direction de la Ville et de La Cali

De formation supérieure, de préférence en droit, sciences politiques ou économie, vous justifiez d’une expérience en cabinet et/ou d’une connaissance du fonctionnement administratif et politique des collectivités territoriales et/ou d’une expérience d’engagement militant (associatif, politique, …).

Les profils de jeunes diplômé(e)s sont acceptés.

Vous connaissez les collectivités territoriales, les évolutions institutionnelles en cours, et les politiques publiques du bloc communal. Votre aisance à appréhender le monde politique et à saisir les enjeux politiques locaux est indéniable.

Vous maîtrisez les outils informatiques, bureautiques ainsi que les outils liés à la communication.

Vos capacités d’analyse politique et de synthèse, d’anticipation et de travail en équipe et de manière transversale sont prouvées. Vous savez rendre compte à votre hiérarchie et être force de proposition.

Vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues. Vous possédez le sens de la diplomatie dans la relation avec les élus, les services et la population.

Vous faites preuve d’organisation, d’adaptation rapide et d’autonomie. Vous êtes rigoureux(se) et avez une grande disponibilité.

Vous êtes titulaire du permis B permettant d’assurer les déplacements fréquents.