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Blason de Limoges

Educateur des activités physiques adaptées

MAIRIE DE LIMOGES

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 29 mars 2026Date limite : 26 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LIMOGES
Lieu de travail
9 PLACE LEON BETOULLE, Limoges (Haute-Vienne (87))
Département / Région
Haute-Vienne (87) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Sportive
Date limite
26 avril 2026
Date de prise de poste
27 avril 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Conseiller des APSVoir la grille
Métier(s)
Animateur-éducateur ou animatrice-éducatrice sportif
Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Conseiller des APS (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

Educateur des activités physiques adaptées

Missions et conditions d'exercice

1- Concevoir et mettre en œuvre un plan d’action de prévention des chutes

  • Créer et élaborer en collaboration avec le directeur le programme de prévention des chutes ;
  • Construire des groupes de résidents à partir de tests et questionnaires en fonction de leurs aptitudes et capacités ;
  • Effectuer le suivi des résidents tout au long du programme ;
  • Corriger et faire évoluer le programme si besoin ;
  • Prévoir et faire remonter les besoins en matériel nécessaire à l’activité ;
  • Etablir des statistiques et un rapport d’activité annuel demandé par l’ARS ;

2- Contribution au fonctionnement général de l’établissement

  • Jouer un rôle de référent dans le domaine de l’Activité Physique Adaptée ;
  • Contribuer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des Projets d’Accompagnement Personnalisés ;
  • Alerter en cas de dysfonctionnement des organisations ;
  • Collaborer avec l’animatrice l’organisation des plannings, l’utilisation des locaux et dans la mise en œuvre d’actions communes ;

3- Collaboration au maintien de l’autonomie des résidents

  • Favoriser l’entretien ou la récupération des capacités physiques pour les résidents ;
  • Prendre part de façon régulière aux transmissions ;
  • Apporter des informations et donner son avis sur les projets de soins et de vie individualisé du résident ;
  • Effectuer des transmissions écrites dans le logiciel Netsoins ;
  • Adapter les actions en fonctions des besoins et des désirs des résidents ;
  • Alerter en cas de mise en danger ou de changement de comportement d’un résident ;
  • Créer de la convivialité et de la vie sociale au sein de l’établissement.

Profil recherché

  • Être titulaire de la licence STAPS Mention APA ;
  • Connaître les différentes applications informatiques ;
  • Être titulaire du permis B ;
  • Adapter son message à son interlocuteur ;
  • Collaborer avec ses collègues et ses interlocuteurs externes ;
  • Savoir alerter et rendre compte ;
  • Savoir coordonner les différentes actions ;
  • Porter une écoute attentive et bienveillante ;
  • Faire preuve de bon sens ;
  • Faire preuve d’initiative ;
  • Contenir ses émotions ;
  • Développer des fonctionnements empathiques ;
  • Développer une attitude dynamique, positive et participative au sein de l’équipe.

Contact et modalités de candidature

Déplacements extérieurs, travail certains jours fériés et week-end.

Pour tous renseignements, vous pouvez contacter Mme Céline LONGCOTE au 05.55.45.97.66.

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