Gestionnaire Emploi

CA Rochefort Océan

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 3 avril 2026Date limite : 10 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

CA Rochefort Océan

Lieu de travail

3 avenue maurice chupin parc des fourriers, Rochefort (Charente-Maritime (17))

Département / Région

Charente-Maritime (17) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

10 mai 2026

Date de prise de poste

1 septembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint adm. principal de 1ère classe Rédacteur principal de 2ème classe Adjoint administratif Rédacteur principal de 1ère classe Rédacteur Adjoint adm. principal de 2ème classeVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée du recrutement

Famille de métiers

Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

Temps de travail

Complet

Télétravail

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Management

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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Vous souhaitez mettre vos compétences en recrutement et gestion des emplois au service d’un territoire engagé ? La Communauté d’Agglomération Rochefort Océan (CARO) recherche un Gestionnaire Emploi (h/f), pour répondre aux enjeux RH d’un territoire en mouvement. Regroupant 25 communes et 65 000 habitants sur un territoire littoral et rural en pleine évolution, la CARO poursuit depuis 2017 une démarche de mutualisation entre la Ville centre et l’intercommunalité. Au sein de la Direction Commune des Ressources Humaines (DCRH), vous travaillerez dans un environnement collaboratif, au service de plus de 50 métiers et 750 agents. Le poste, à temps complet, est à pourvoir au 1er septembre 2026 par voie statutaire sur le cadre d’emplois des Rédacteurs, des Adjoints Administratifs ou à défaut en CDD 3 ans. Rattaché(e) à la Responsable adjointe du pôle GPEC, vous intégrerez une équipe de deux gestionnaires Emploi et collaborerez avec l’ensemble des pôles de la DCRH. Votre mission : traduire les besoins des directions en solutions RH concrètes, sécuriser les recrutements, accompagner les managers et valoriser l’accueil des stagiaires.