MAGASINIER.E

L'École européenne supérieure d'art de Bretagne (EESAB) est née en décembre 2010, de la fusion des écoles d'art de Brest, Lorient, Quimper et Rennes. Cet établissement public de coopération culturelle (EPCC) a pour membres l'État, la Région Bretagne, la Ville de Brest, la Ville de Lorient, Quimper Bretagne Occidentale et la Ville de Rennes.

L'École d'art rassemble plus de 850 étudiant.es réparti.es sur quatre sites. Elle emploie 182 agents permanents, environ 210 équivalents temps plein (en contrats permanents et non permanents) sur l'année, avec un budget d'environ 11 millions d'euros.

L'établissement est habilité à délivrer des diplômes de niveau licence et master en Art, Design et Communication. L'école propose également des cours publics et un programme de formation continue et prépare les étudiants à leur entrée dans la vie professionnelle. C'est aussi un lieu de recherche, d'exposition, de création, d'édition et d'expérimentation.

Plus de précision sur site de l'école : www.eesab.fr

L'EESAB lutte avec détermination contre toutes les formes de discriminations et s'engage au quotidien pour la prévention et la lutte contre les violences sexuelles et sexistes.

L'EESAB site de Brest prépare aux diplômes nationaux suivants :

• Diplôme National d'Arts - DNA (bac + 3), option art et option design.
• Diplôme National Supérieur d'Expression Plastique- DNSEP (bac + 5), option art (mention formes de vies et vie des formes) et option design (mention « design de la transition »).

Elle favorise les relations entre les options et renforce sa pédagogie par de nombreux partenariats dans le monde culturel, académique et socio-économique.

Effectifs personnel pédagogique : 28

Effectifs personnel administratif et technique : 20

Connaissances générales (savoir) : Logiciels de bureautique (word et excel)

Méthode d'entreposage.

Organisation de la collectivité et connaissance de l'environnement professionnel.

Organisation du référencement.

Principes de la gestion des stocks.

Techniques d'inventaire.

Règles d'hygiène et de sécurité

Compétences pratiques (savoir-faire) : Organiser le rangement des pièces, outillages ou matériels en fonction de l'espace disponible et des conditionnements.

Assurer la remise des matériels et fournitures.

Constituer et gérer un stock.

Echanger et négocier avec les interlocuteurs.

Organiser méthodiquement son travail.

Qualités professionnelles (savoir-être) : Aptitude à travailler avec méthode, seul et/ou en équipe.

Motivation, ponctualité et discrétion.

Sens des relations humaines.

Sens du service public.