Officier de formation (H/F)

SDIS du Val-d'Oise

Cat. CTitulaireComplet

Publiée le 24 avril 2026Date limite : 24 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

SDIS du Val-d'Oise

Lieu de travail

28 Rue des Beaux Soleils, Osny, Saint-Brice-sous-Forêt (Val-d'Oise (95))

Département / Région

Val-d'Oise (95) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Sapeurs pompiers

Date limite

24 mai 2026

Date de prise de poste

1 juillet 2026

Ouvert aux contractuels

Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Lieutenant de 2nde classe de SPP Lieutenant de 1ère classe de SPP

Métier(s)

Responsable de la formation

Famille de métiers

Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

Temps de travail

Complet

Management

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Descriptif de l'emploi

STRUCTURE DE RATTACHEMENT :

Le Service Départemental d’Incendie et de Secours du Val d’Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l’ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d’urgence 18 et 112. Chaque année, ce sont plus 90000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l’incendie qui sont réalisées par les sapeurs-pompiers du Val d’Oise.

Lieu de travail : 35 Avenue de la Division Leclerc 95350 Saint-Brice-sous-Forêt

En régime de temps SHR et ponctuellement la nuit et les week-ends dans des situations d’exercice

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Profil recherché

PROFILS RECHERCHES :

Lauréat du concours de lieutenant de sapeurs-pompiers professionnels de 2ème classe ou de 1ère classe.
Lieutenant de 2ème classe ou 1ère classe de sapeurs-pompiers professionnels
Expérience de formateurs dans différents domaines ou avec différents publics

COMPETENCES REQUISES (SAVOIR-FAIRE) :

Formateur accompagnateur minimum (formation possible après prise de fonction)
Autre formation dans le domaine de la pédagogie ou de l’accompagnement appréciée
Connaissances en matière de communication et d’écoute
Accompagner les formateurs dans leur pratique
Savoir utiliser les outils bureautiques
Intérêt pour les nouvelles technologies et médias.
Notions montage photos/ vidéos appréciées sur logiciels basiques

QUALITES REQUISES (SAVOIR ETRE) :

Avoir un réel intérêt pour la mission de formation
Accepter de participer à des stages régulièrement en formation et communication (modules CNFPT de la spécialité FDC).
Savoir écouter ses interlocuteurs, analyser ses demandes, y répondre de manière courtoise.
Savoir établir une relation de confiance avec ses interlocuteurs
Respecter la confidentialité de certaines informations évoquées en formation
Savoir prendre des initiatives, et se fixer des priorités
Savoir être créatif dans la conception de nouveaux dispositifs
Respect de la hiérarchie et des procédures
Autonomie
Rendre compte à sa hiérarchie
Sens du service public
Méthode et rigueur