Blason de Épernay

Technicien déchets non ménagers

COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION EPERNAY COTEAUX ET PLAINE DE CHAMPAGNE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 20 avril 2026Date limite : 20 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION EPERNAY COTEAUX ET PLAINE DE CHAMPAGNE
Lieu de travail
HOTEL DE COMMUNAUTE - PLACE DU 13EME REGIMENT DE GENIE - BP 80526, Épernay (Marne (51))
Département / Région
Marne (51) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
20 mai 2026
Date de prise de poste
21 mai 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
TechnicienVoir la grille
Métier(s)
Coordonnateur ou coordonnatrice collecte
Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Temps de travail
Complet
Management
false

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Technicien (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

Epernay Agglo Champagne a adopté fin 2019 un Schéma Directeur Cap Zéro Déchets 2030 avec des objectifs ambitieux en matière d’exemplarité environnementale autour des chantiers majeurs suivants : harmonisation des collectes, tri à la source des biodéchets, optimisation des collectes sélectives, réemploi, modernisation des déchèteries, prévention, financement du service par une tarification incitative… Le service des déchets est financé par la TEOM et par une redevance spéciale aux professionnels. Epernay Agglo Champagne souhaite maintenir et renforcer sa proximité avec les professionnels du territoire avec comme objectif de réduire les déchets des gros producteurs professionnels publics et privés (communes-commerçants-artisans) par le biais de nouvelles collectes (biodéchets), d’un renforcement du tri (tri en mélange et extension consignes de tri) et d’un évitement (réduction du gaspillage alimentaire, des emballages…). Placé sous l’autorité du Responsable des données d’activités et financement, vous serez l’interlocuteur privilégié de tous les professionnels (privés et publics) et prendrez en charge la mise en œuvre et le suivi aux plans administratif et opérationnel de la Redevance Spéciale (puis la tarification incitative). Dans le cadre de vos actions, vous travaillez en partenariat avec les équipes du service et entretenez des relations régulières et transversales avec tous les services internes de l’agglomération, les communes, les autres collectivités, les institutions et les professionnels. Expert dans votre domaine, vous alerter votre responsable sur les risques techniques, juridiques, financiers, sanitaires et environnementaux liés aux projets.

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