UN INSTRUCTEUR DROITS DU SOL (F/H)
Mairie de Saint Grégoire
La date limite de candidature pour cette offre est dépassée (expirée le 7 mai 2026). Elle n'est plus ouverte aux candidatures.
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Mairie de Saint Grégoire
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373 → 436).
La Ville de Saint-Grégoire a à coeur de mener à bien au profit de ses habitants une politique innovante et dynamique dans un environnement très agréable. Pour y parvenir, elle s'appuie sur l'expertise et les compétences de ses 140 agents permanents exerçant plus de 80 métiers différents affectés dans 22 services.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement pour un congé de maternité, en CDD, un instructeur (F/H) pour un remplacement de mai 2026 à février 2027 (10 mois)
Vous souhaitez intégrer une équipe motivée et engagée au sein d'une ville en plein essor pour :
Missions principales :
Au sein du Service Urbanisme composé d'une équipe de 4 agents, l'Instructeur (F/H) assure l'examen et l'instruction des demandes d'autorisations d'urbanisme et prend en charge la totalité des phases d'instruction dans le respect des délais et des contraintes réglementaires. Il apporte une expertise technique et juridique en matière d'urbanisme au bénéfice des élus et des administrés.
Mais également :
Missions secondaires :
Vous êtes :
Titulaire d'un diplôme de formation dans le domaine de l'urbanisme, vous justifiez d'une expérience dans des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale ou en cours de formation dans le domaine. Vous êtes dynamique et motivé.ée, Nous avons hâte de vous rencontrer !
Et si vous avez :
-Une bonne connaissance des procédures d'urbanisme et d'aménagement, des termes juridiques et technique,
-L'appétence pour participer à la veille juridique,
-Une grande rigueur dans la gestion des délais, du respect des procédures,
-La capacité de planifier votre travail selon les priorités, de l'organiser tout en tenant compte des délais imposés ;
-L'esprit d'équipe, le sens du service public, des qualités relationnelles (dont le sens de la communication et de la médiation)
Recrutement : début mai idéalement
CDD sur le grade de rédacteur - 10 mois
Salaire = TBI
+ 37h /semaine, + RTT
+ bénéfice du RIFSEEP (IFSE + CIA équivalent à un 13ème mois, au prorata du temps de présence) - (uniquement au terme de la période d'essai)
+ télétravail possible
+ Participation Employeur au Contrat collectif de Prévoyance 7.00€/mois
+ Participation aux frais de transport 75% abonnement
+ Forfait mobilité durable
+ Titres restaurant : 21/mois - valeur 6.00 € \- participation 50%
+ Adhésion au CNAS (Chèques vacances/ billetterie / locations / abonnements /allocations...) \- (si contrat au terme de la période d'essai)
Renseignements :
Audrey THEPAULT - Service Urbanisme Foncier
a.thepault@saint-gregoire.fr
Camille DUBUC - Service Ressources Humaines
ressourceshumaines@saint-gregoire.fr
COMMUNE DE GRAND CHAMP
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Grand Paris Seine Ouest (T3)