Fiche métier conseiller territorial APS : développement sportif
Le conseiller territorial APS (activités physiques et sportives) occupe une position stratégique dans la promotion du sport à l’échelle locale. Ce métier, intégré au cadre d’emploi des opérateurs territoriaux des APS, combine gestion opérationnelle, coordination interinstitutionnelle et mise en œuvre de politiques publiques. Son action s’inscrit dans un contexte marqué par les enjeux de démocratisation du sport, de professionnalisation des structures et de réduction des inégalités territoriales.
Coordination des acteurs et gestion des équipements
Le conseiller territorial APS agit comme un intermédiaire entre les collectivités, les clubs sportifs et les associations. Il supervise l’exploitation des équipements sportifs, assure le suivi administratif et technique des infrastructures, et participe à l’élaboration de calendriers d’activités. Une mission clé réside dans la négociation de partenariats avec les clubs professionnels, comme en témoignent les opérations évènementielles organisées avec ces structures.
Mise en œuvre des politiques publiques sportives
En 2025, les projets territoriaux priorisent cinq axes : emploi dans le sport, savoirs fondamentaux, parasport, pratiques féminines et lutte contre les violences sexuelles. Le conseiller territorial APS doit aligner ses actions sur ces directives, en particulier pour les territoires carencés et les quartiers prioritaires de la ville (QPV), qui bénéficient de 70 % des crédits alloués.
Les compétences requises pour exercer ce métier
Exercer ce métier exige une combinaison de connaissances techniques, de compétences relationnelles et de certifications spécifiques.
Formation et certifications obligatoires
Le conseiller territorial APS doit détenir une carte professionnelle d’éducateur sportif, obligatoire pour encadrer des sportifs de haut niveau ou superviser des activités techniques. Les formations en gestion de projets sportifs et en droit des collectivités territoriales sont également recommandées.
Savoir-faire relationnel et technique
La maîtrise des outils de gestion de projets (calendriers, budgets) et la capacité à animer des réunions de coordination entre acteurs locaux (clubs, écoles, associations) sont essentielles. Le conseiller doit également s’adapter aux spécificités des publics cibles, qu’il s’agisse de collégiens, de personnes en situation de handicap ou de populations des QPV.
Les défis et enjeux du développement sportif territorial
Le conseiller territorial APS fait face à des défis complexes, liés à la fois aux contraintes financières et aux inégalités sociales.
Lutte contre les inégalités d’accès aux pratiques sportives
Les territoires carencés, identifiés par l’Agence Nationale du Sport (ANS), nécessitent des actions ciblées. Le conseiller territorial APS doit concevoir des programmes comme « 1,2,3 nagez ! » pour apprendre la natation aux enfants ou des opérations inclusives dans les établissements médico-sociaux (ESMS).
Gestion des partenariats et financements
La sécurisation des financements publics et privés constitue un enjeu majeur. Le conseiller territorial APS doit négocier des conventions avec les clubs professionnels et mobiliser les subventions de l’ANS pour des projets éligibles, comme la professionnalisation des éducateurs sportifs ou la promotion du parasport.
Perspectives et évolutions du métier
L’évolution des politiques sportives et des besoins sociétaux redéfinit les missions du conseiller territorial APS.
Intégration des nouvelles technologies dans la gestion sportive
L’utilisation de plateformes numériques pour gérer les réservations d’équipements ou suivre les indicateurs de fréquentation pourrait optimiser l’efficacité des services. Cette tendance s’inscrit dans une logique de modernisation des outils de gestion territoriale.
Renforcement de la professionnalisation du secteur
Les projets ANS 2025 insistent sur la nécessité de former des professionnels qualifiés. Le conseiller territorial APS pourrait participer à des dispositifs de tutorat pour les nouveaux éducateurs sportifs ou à des programmes de reconversion pour les sportifs de haut niveau.
: un métier essentiel pour l’avenir du sport en France
Le conseiller territorial APS incarne une fonction pivot entre les enjeux locaux et les priorités nationales. Son rôle évolue vers une gestion intégrée des politiques sportives, combinant expertise technique, sens du partenariat et engagement social. Face aux défis de cohésion territoriale et d’inclusion, ce métier apparaît comme un levier clé pour construire un modèle sportif équitable et durable.