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AIDE-SOIGNANT DE JOUR (CIAS 2026-055) (H/F)

MONTAIGU - TERRES DE MONTAIGU, CIAS MONTAIGU ROCHESERVIERE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 10 avril 2026Date limite : 10 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MONTAIGU - TERRES DE MONTAIGU, CIAS MONTAIGU ROCHESERVIERE
Lieu de travail
Rue édouard marchand, Montaigu-Vendée (Vendée (85))
Département / Région
Vendée (85) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
10 mai 2026
Date de prise de poste
1 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Aide-soignant de classe normale Aide-soignant de classe supérieure Auxiliaire de soins principal de 2ème classe Auxiliaire de soins principal de 1ère classe Agent social Agent social principal de 2ème classe Agent social principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Aide-soignant ou aide-soignante
Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Auxiliaire de soins principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

La résidence Agora.

La résidence Agora accueille 30 résidents, en deux maisonnées de 15 personnes, véritables lieux de vie, organisés autour d’une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l’espace repas, dans un esprit « comme à la maison ». Agora accueille une diversité de profil d’autonomie, grâce à ses 21 places médicalisées, ses 8 places autonomie et une place médicalisée temporaire. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d’accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent en tenue civile, dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d’animations riches, porté par l’animatrice avec l’implication de tous les agents de la résidence, et d’une association d’animation.

Descriptif de votre poste.

Au sein d’une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d’accompagnement), sous l’autorité de l’Infirmière responsable de la résidence, l’aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d’hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie.

Missions et conditions d'exercice

  • Vous assurez les soins d’hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, coucher…).
  • Vous assisterez à l’entretien de l’environnement immédiat des bénéficiaires (réfection des lits, désinfection du matériel de soins…).
  • Vous interviendrez à l’évaluation et accompagnez la perte d’autonomie.
  • Vous participez également à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées.
  • Vous recueillez les attentes des résidents et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge.
  • Vous veillez à la tenue du dossier de soins.
  • Vous contribuez aux réunions d’équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place.
  • Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son action.

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Profil recherché

Vous disposez d’un diplôme d’état d’aide-soignant (DEAS), ou d’accompagnant éducatif et social (AES), ou bien vous vous engagez à entrer en formation d’aide-soignant, en contrat d’apprentissage.

Pour exercer cette mission qui consiste à accompagner des personnes âgées dépendantes, souffrant parfois de troubles cognitifs et pouvant nécessiter des soins palliatifs, vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d’écoute.

Vous êtes reconnu pour votre patience et votre douceur.

Rigoureux, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert.

A ces qualités s’ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion.

Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d’aide à la mobilisation des personnes.

Contact et modalités de candidature

Modalités de recrutement.

Emploi permanent, à temps complet, dans le cadre d’emplois des aides-soignants (cat. B), des auxiliaires de soins (cat. C) ou des agents sociaux (cat. C), par voie statutaire ou contractuelle.

Poste à pourvoir au 01/08/2026.

Rémunération brute mensuelle : à partir de 2370€, pour un temps complet, selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et des jours fériés.

Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 07h30. Travail 1 week-end sur 3.

Avantages sociaux : Titres restaurants. Nombreux avantages et aides avec l’adhésion au CNAS (Centre National d’Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics.

Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 10/05/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr

Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu – Direction des ressources humaines – 1 rue Henri Joyau – 85600 MONTAIGU-VENDEE

Contact : Emilie TENAUD, infirmière responsable de site, 02 51 31 52 60

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