ANIMATEUR EVENEMENTIEL

Dans le cadre de l'organisation de ses services, la Commune du Mont-Dore un(e) animateur(rice) culturel(le). Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous coordonnerez et mettrez en œuvre des activités d’animation, du développement rural et de la politique de développement social urbain. Vous aurez la charge de coordonner le plan d'actions culturelles et d'animations de la commune.

CONNAISANCES ET COMPETENCES REQUISES

MAITRISER :

• Les outils bureautiques et informatiques
• Les techniques de communication orale et écrite en fonction des publics
• Les cadres réglementaires concernant l’animation, la communication et la culture
• L’animation en fonction des publics
• Les outils d’animation (régie son et lumière, gradins…) et de communication (conception, impression, façonnage, …)

CONNAITRE :

• Les techniques d’animation
• Les méthodes de conduite de projet
• L’organisation interne de la collectivité
• Le fonctionnement des collectivités notamment les règles budgétaires, comptables et le statut de la FPT
• La réglementation en termes d’organisation, d’accueil et de lieux de spectacles et animations (licences, accessibilité, sécurité, …)

PROFIL RECHERCHÉ

• Être courtois, patient et à l’écoute
• Être innovant et créatif
• Capacité de négociation et maitrise de soi
• Être force de proposition et d’initiative
• Capacités développées d’organisation et de planification
• Organiser son travail en fonction des directives données et gérer les priorités, faire preuve d’initiatives
• Goût du travail en équipe
• Savoir s’adapter à chaque interlocuteur, aux évolutions techniques, aux changements et aux situations
• Posséder de la rigueur, de la méthode et un sens critique de son propre travail
• Être ponctuel et disponible pour les nécessités de service
• Savoir être discret et tenir son devoir de réserve
• Sens aigu du service public
• Défendre l’intérêt de la collectivité et respecter ses règles de fonctionnement

Une expérience dans un poste similaire serait un plus.