Educateur de jeunes enfants (h/f)

Commune de 4 500 habitants, Montrabé est située en deuxième couronne de l’agglomération toulousaine. Membre de Toulouse Métropole, elle compte un groupe scolaire (maternelle et élémentaire), une crèche municipale, un ALAE, un restaurant scolaire, un stade, un gymnase, un centre technique municipal, une salle polyvalente, une salle festive, des salles associatives et des bâtiments administratifs. Les 85 agents de la collectivité s’emploient à préserver le cadre de vie privilégié dont bénéficie la commune.

Le Pôle Education Famille recherche pour sa rentrée (le 24 août 2026) 1 Educateur de Jeunes Enfants (h/f) à temps complet.

Sous l'autorité de la directrice de la crèche Les Galopins, l'éducateur / l'éducatrice de jeunes enfants assure la coordination des actions pédagogiques auprès de l’équipe afin de garantir le bien-être de l'enfant et de favoriser son éveil.

Il/elle contribue en équipe à l'élaboration et à l'organisation de l'accueil individualisé de l'enfant et de ses parents au quotidien.

L'EJE est garant de la mise en œuvre du projet pédagogique au quotidien. Il soutient les professionnelles dans leur pratique et veille à maintenir une continuité dans les pratiques professionnelles et la qualité d'accueil.

• Être diplômé d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
• SAVOIRS :
• Connaissance du développement psychoaffectif de l’enfant
• Connaissance de la méthodologie de construction d'un cycle d'activités
• Elaborer des activités ludiques et d’éveil conformément au projet pédagogique
• Connaissance des règles et préconisation dans les domaines de santé, d’hygiène, de sécurité
• Techniques d’évaluation des demandes et attentes des familles
• Techniques des stratégies favorisant l’accueil de l’enfant
• Connaissance des signaux permettant de repérer et signaler les enfants en difficultés
• Techniques de sensibilisation des publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective
• Connaissance de la réglementation
• Connaissance des droits de l’enfant et de la protection des mineurs
• Connaissance du cadre réglementaire des EAJE
• Capacité à travailler en équipe
• SAVOIR-ETRE :
• Ecouter.
• Savoir communiquer.
• Disposer d'un sens de l'organisation.
• Être autonome et responsable, discret et patient.
• Avoir le sens du service public