Blason de Rouen

Mécanicien engins et poids lourds (F/H)

ROUEN

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 13 avril 2026Date limite : 14 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
ROUEN
Lieu de travail
Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402, Rouen (Seine-Maritime (76))
Département / Région
Seine-Maritime (76) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
14 mai 2026
Date de prise de poste
14 mai 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint techniqueVoir la grille
Métier(s)
Opérateur ou opératrice en maintenance des véhicules et matériels roulants
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Au sein du pôle Management des Ressources, la Direction de la Logistique et des Achats (DLA) gère notamment le

parc roulant de la Ville.

Directement rattaché au chef de cellule Poids Lourds et sous la responsabilité du chef d’atelier, ce poste de

mécanicien demande des connaissances et compétences dans le domaine spécifique des Poids Lourds.

Nous recherchons un mécanicien engins et poids lourds (F/H) consciencieux, désireux de mettre son expertise au

service de la Ville.

Missions et conditions d'exercice

Rejoignez-nous pour exercer ces missions :

Procéder aux révisions, notamment de moteurs et organes mécaniques de véhicules industriels

Effectuer les contrôles périodiques : préparation des véhicules pour le contrôle technique notamment

Etre en capacité de faire des diagnostics : évaluation de dommages, expertise…

Effectuer des réparations : Pose et dépose de pots d’échappement, d’amortisseurs, et réglages (mise au point

moteur/organes et équipements, géométrie des trains…)

Intervenir sur des véhicules spécifiques type auto-laveuse, balayeuses…

Rénover les sous-ensembles (Moteur – BV- BT)

Renforcer la cellule poids lourds ou petits engins en cas de nécessité

Assurer des astreintes mécaniques en cas de nécessité de service

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Recevez les nouvelles offres en Seine-Maritime (76) — Technique.

Profil recherché

Et si c’était vous ?

Le candidat idéal possède un CAP Maintenance des Véhicules de Transport Routier et les Permis B et C

obligatoirement.

Il possède également une combinaison déterminante de compétences techniques, de rigueur méthodologique et d’un

esprit d’analyse aiguisé pour garantir la maintenance optimale des véhicules.

Sur le plan des connaissances, il maîtrise les fondamentaux de l’électricité, de l’électronique et de l’hydraulique, tout

en faisant preuve d’une capacité à diagnostiquer avec précision les causes des pannes grâce à une observation

attentive et une démarche logique. Il sait s’adapter aux évolutions technologiques et organise ses interventions avec

méthode, en respectant scrupuleusement les normes de sécurité en vigueur.

En matière de savoir-faire, il réalise l’ensemble des opérations de révision courantes (vidanges, purges, contrôles

d’usure) et localise efficacement les anomalies, qu’elles soient mécaniques, électriques ou électrotechniques. Il

procède aux remplacements de pièces défectueuses, effectue les réglages nécessaires à l’aide d’outils spécialisés et

documente chaque intervention avec précision. Son action s’inscrit dans le respect des exigences des certifications

ISO 14001 et OHSAS 18001, garantissant un environnement de travail sûr et responsable.

Enfin, ses qualités relationnelles et sa clarté d’expression lui permettent d’expliquer simplement les problèmes

techniques rencontrés et de partager ses retours d’expérience avec l’équipe. Doté d’un esprit logique et proactif, il

contribue activement à l’amélioration continue des processus, notamment en matière de santé, sécurité et

environnement.

Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

Contact et modalités de candidature

Catégorie C – Filière technique – Cadre d’emploi des adjoints technique territoriaux

Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Lieu de travail : Centre Municipal Charlotte DELBO – 21 rue Roger BESUS 76100 ROUEN

Cycle de travail : Horaires fixes 39h75 par semaine générant des RTT - Du lundi au vendredi de 7h33 à 12h00

et de 13h00 à 16h30

N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.

Vous avez un CV et une lettre de motivation ?

Rendez-vous sur notre espace employeur https://recrutement.rouen.fr/

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