PSYCHOLOGUE DU CENTRE DE RESSOURCES TERRITORIAL POUR LES PERSONNES AGEES (h/f)
LES SABLES D'OLONNE - E.H.P.A.D. LES VALLÉES
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LES SABLES D'OLONNE - E.H.P.A.D. LES VALLÉES
Une belle équipe vous attend dans un cadre de vie d’exception : l’une des Plus Belles Baies du Monde, la ville du Vendée Globe.
Depuis le 1er janvier 2019, la ville des Sables d’Olonne regroupe les communes du Château d’Olonne, d’Olonne sur Mer et des Sables d’Olonne. Avec ses 48 400 habitants, elle est la deuxième ville de Vendée.
La mission de Centre de Ressources Territorial pour les personnes âgées vise à permettre aux personnes âgées de vieillir chez elles le plus longtemps possible grâce à un accompagnement renforcé à domicile, lorsque l’accompagnement classique déjà assuré par un service proposant de l’aide ou des soins à domicile n’est plus suffisant pour leur permettre de continuer de vivre chez elles. Il s’agit de développer une alternative à l’entrée à l’établissement.
Cette mission intervient sur le territoire de 3 EPCI : Les Sables d’Olonne Agglomération, Vendée Grand Littoral, Le Pays des Achards et en partenariat étroit avec l’AMAD, l’ADMR et l’EHPAD Les Jardins d’Olonne (LNA Santé). Le CRT est rattaché juridiquement à l’EHPAD Résidence Les Vallées.
Les objectifs du projet sont les suivants :
Le CRT comporte deux volets :
. Volet 1 : mobiliser des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées
. Volet 2 : assurer un accompagnement renforcé au domicile des personnes pour lesquelles les prestations « classiques » ne suffisent plus.
La mission principale consiste à évaluer sur le plan psychologique les besoins des bénéficiaires et de leurs aidants et assurer le soutien et l’accompagnement de l’équipe du CRT, dans le respect du choix des bénéficiaires et d’une démarche éthique. Il participe à l’amélioration des pratiques professionnelles du territoire. Le psychologue est la personne ressource du CRT pour tout ce qui concerne la psychologie.
Activités du Volet 1
. Concevoir et conduire des actions de sensibilisation en direction des personnes âgées, leurs aidants et les professionnels du territoire
. Dans le cadre de la bientraitance, participer à la démarche de prévention et de montée en compétences des professionnels intervenant auprès des personnes âgées du territoire
. Participer à des actions de formation ou d’information à l’attention des publics cibles du CRT en collaboration avec les partenaires du territoire.
Activités du Volet 2
. Participer à l’évaluation des besoins des bénéficiaires et de leur entourage au moment de l’admission et participer à l’élaboration des objectifs d’accompagnement renforcé
. Accompagner les équipes internes et externes au CRT dans la prise en soins bienveillante de situations comportementales complexes, en assurant la formation, le partage des connaissances et la montée en compétences des soignant(e)s et intervenants du domicile par l’organisation et la mise en place d’approches non médicamenteuses et d’activités de stimulation cognitive spécifiques pour le maintien des acquis
. Répondre aux besoins aigus d’accompagnement psychologique et/ou réorienter, le cas échéant, vers d’autres professionnels
. Participer à la « démarche qualité » en rendant compte de ses interventions et de ses résultats
Réseau d’acteurs
. Entretenir et renforcer la relation avec les partenaires médico-sociaux du territoire d’intervention
. Travailler en partenariat avec les psychologues du réseau gérontologique local, participer à des groupes de travail, représenter le CRT lors d’évènements professionnels, participer à la mise en place d’un programme de prévention des professionnels du domicile
. Participer à la « démarche qualité » en rendant compte de ses interventions et de ses résultats
COMPÉTENCES ET PROFIL ATTENDUS :
. Être titulaire du DESS/DEA ou du Master 2 Professionnel en psychologie
. Formation complémentaire en gérontologie ou en systémie familiale
. Permis B
. Maîtriser la psychologie clinique, la psychopathologie du vieillissement et les approches comportementales
. Connaître les techniques de conduite d'entretien et d’animation de groupe
. Maîtriser les techniques et outils du diagnostic (MMS, NPIES, GDS…)
. Observer, écouter et analyser
. Transmettre des connaissances
. Produire des écrits professionnels
. Aptitude au travail pluridisciplinaire
. Discrétion et neutralité
. Capacités relationnelles
. Aptitude à vulgariser les connaissances
. Disponibilité
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion possible au FDAS/CNAS, participation mutuelle santé et prévoyance, association du personnel, CET, forfait mobilité durable, titres restaurant
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Renseignements complémentaires auprès de Monsieur Vincent HIBLOT, Chef de Projet CRT, au 02 44 60 90 55
Date prévue de recrutement : Dès que possible
Transmettre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative en mentionnant l’intitulé du poste à : rh.lesvallees@lessablesdolonne.fr
Monsieur le Président du CCAS
EHPAD Résidence Les Vallées
16 Avenue du Pas du Bois
85180 LES SABLES D’OLONNE
CA Espace Communautaire Lons Agglomération ECLA
COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE
COMMUNE DE SAINT PAUL