Cette offre n'est plus disponible

La date limite de candidature pour cette offre est dépassée (expirée le 26 avril 2026). Elle n'est plus ouverte aux candidatures.

👇 Consultez les offres similaires ci-dessous.

Blason de Saint-Chamond

Responsable action sociale et santé (F/H)

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA LOIRE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 26 mars 2026Date limite : 26 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA LOIRE
Lieu de travail
31 Rue de la république, Saint-Chamond (Loire (42))
Département / Région
Loire (42) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
26 avril 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Conseiller socio-éducatif Conseiller supérieur socio-éducatif Conseiller hors classe socio-éducatif Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelleVoir la grille
Métier(s)
Responsable territorial ou territoriale d'action sociale
Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Temps de travail
Complet
Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle (IM 438590).

Salaire brut mensuel
2 156 € — 2 904
Salaire net estimé
1 711 € — 2 305

Descriptif de l'emploi

Le Département de la Loire recrute un Responsable action sociale et santé (F/H).

Finalités/contexte :

Sous l’autorité directe du Directeur de Territoire et en collaboration avec lui, le Responsable d’action sociale participe à l’élaboration de l’organisation des missions d’action sociale et garantit leur mise en œuvre sur une zone géographique correspondant à un ESPASS d’action sociale. Il garantit la qualité du service rendu à l’usager en lien étroit avec le Responsable d’équipe PMI et assure l’encadrement technique et hiérarchique des travailleurs sociaux et du personnel administratif (équipe de 18 agents).

Missions et conditions d'exercice

Activités principales :

En tant que Responsable d’Action Sociale, il vous sera confié les missions suivantes :

  • Assurer la continuité du service en garantissant la qualité et la cohérence des interventions sociales à caractère individuel ou collectif.

-Être le garant auprès des familles des plans d’aide formalisés.

  • Assurer l’encadrement technique de l’équipe sociale et administrative de l’ESPASS en apportant appui et soutien technique aux travailleurs sociaux et en co-animant avec le Responsable d’équipe PMI les instances prévues à cet effet (ateliers de prévention, réunions de régulation et d’inter secteurs) ou en siégeant aux commissions décisionnelles (actions concertées, alternative au placement…) ; en veillant au respect des délais imposés par certaines évaluations sociales (protection de l’enfance, concours de la force publique…).
  • Assurer l’encadrement hiérarchique de l’équipe sociale et administrative en veillant à l’optimisation des ressources humaines et moyens matériels mis à disposition par l’institution et en proposant si besoin de nouvelles organisations des services.
  • Contribuer à la démarche de développement social local de l’ESPASS en participant à l’élaboration de diagnostics partagés et projets d’interventions collectives, tant en interne qu’en partenariat.

Vous assurerez la représentation du service auprès des élus locaux, des associations, des dispositifs locaux et des organismes sociaux dans le cadre des activités et des projets de l’ESPASS.

Vous travaillerez en collaboration avec l’équipe d’encadrement du Territoire sur les domaines de compétences du service.

Activités complémentaires :

  • Assurer la référence d’une ou plusieurs thématiques pour l’ensemble du Territoire.

Spécificités du poste :

Déplacements réguliers sur Les inters secteur

Intervention possible sur les autres ESPASS du territoire en cas d’absence d’un autre cadre

Contrainte horaires liée au poste d’encadrement

NBI : 35 points

CTI : Non éligible

Temps de travail : Temps complet

Lieu de travail : 31 rue de la République - 42400 Saint-Chamond

Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service.

Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi.

Profil recherché

Nous recherchons une personne qui possède :

  • La bonne connaissance de la législation et règlementation liée aux politiques sociales, politiques publiques, prévention et protection de l’enfance… Connaissances en montage de projets et développement social local.

Vous savez être force de proposition, mobiliser, animer, négocier, coordonner, valoriser les membres de son équipe, en évaluer le potentiel

Vous êtes doté de capacité de synthèse et d’adaptation.

Vous savez prendre du recul et avez le sens de l’organisation, des responsabilités.

Vous avez une appétence pour le travail en équipe, et possédez de bonnes qualités relationnelles.

Diplôme requis pour les candidats non fonctionnaires : Diplôme d’Etat en travail social de niveau 6 (bac+3) + certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS).

Diplôme requis pour les candidats fonctionnaires : Diplôme d’Etat en travail social de niveau 6 (bac+3).

Une expérience préalable d’encadrement serait un plus

Permis requis

Contact et modalités de candidature

Date de jury : Lundi 11/05/2026.

Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste :

M. Laurent MIOCHE, Directeur de territoire - Tél : 06 16 11 69 96 - Mail : laurent.mioche@loire.fr

CANDIDATEZ EN LIGNE EN CLIQUANT SUR LE LIEN DE CANDIDATURE CI-DESSOUS

Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation

🔍 Offres similaires encore disponibles