Un avenir dans la tech en 10 semaines : l’ambition de La Capsule pour ses élèves
Ils sont assis par petits groupes, les yeux rivés sur leurs écrans. Les lignes de code s’enchaînent, les questions fusent, et les éclats de rire percent parfois le calme studieux. Nous sommes à La Capsule, l’un des 9 campus de ce bootcamp français qui promet de transformer des profils débutants en développeurs juniors… en seulement 10 semaines.
Une immersion totale pour des compétences concrètes
Créée en 2016, La Capsule propose une formation intensive au développement web. Son objectif est clair : permettre aux élèves de maîtriser les bases du développement web full stack et d’être prêts à intégrer le marché du travail.
Pour découvrir tous les détails de cette formation, c’est ici. Pour y parvenir, la pédagogie repose sur la pratique continue. Chaque jour, les élèves doivent relever des défis concrets inspirés de problématiques professionnelles. « Ce n’est pas une simple initiation. Nos élèves sortent avec des compétences concrètes et directement exploitables en entreprise », explique Noël, Chief Technical Officer (CTO) de La Capsule.
Ici, pas de cours magistraux interminables. Les étudiants sont plongés dans un environnement de travail proche de la réalité des entreprises tech, où la pratique prime sur la théorie. Pour Stéphane, ancien élève, le format a été déterminant : « La Capsule m’a apporté des bases solides.
La formation est intense, mais très intéressante. Les teachers, l’ambiance, les cours… tout était top. Ce que j’ai particulièrement apprécié, c’est le suivi après la formation. Je ne regrette pas du tout de m’être inscrit. »
Un accompagnement à 360° : pendant et après la formation
À La Capsule, le soutien des élèves ne se limite pas à la période de formation. Le Career Center, dispositif d’accompagnement dédié, suit les étudiants avant, pendant et après la formation. L’objectif : maximiser leurs chances de trouver un emploi.
Durant la formation, les élèves bénéficient d’ateliers pratiques sur la rédaction de CV, des sessions de préparation aux entretiens techniques et des simulations d’entretiens. Mais l’accompagnement ne s’arrête pas là.
Une fois la formation terminée, le Career Center continue de les épauler via des sessions de suivi personnalisé et des Masterclasses. Ces sessions permettent de maintenir la montée en compétences et d’enrichir leur culture tech, un atout précieux lors des entretiens d’embauche. « Ce n’est pas juste un coup de pouce.
C’est un accompagnement complet et sur-mesure. Nous aidons les élèves à comprendre les attentes des recruteurs et à valoriser leur parcours », précise Noël. Et les résultats parlent d’eux-mêmes. Six mois après leur formation, 94 % des diplômés de La Capsule trouvent un emploi.
Un taux de retour à l’emploi bien au-dessus de la moyenne des reconversions vers les métiers du numérique. Certains deviennent développeurs web juniors, d’autres se réorientent vers des postes de product owner ou d’intégrateur web.
Une diversité de parcours, un objectif commun
La force de La Capsule réside aussi dans la diversité de ses élèves. Le bootcamp accueille des personnes en reconversion professionnelle, des indépendants cherchant à acquérir une nouvelle compétence, ou encore des salariés souhaitant se réorienter vers un métier plus porteur.
Cette pluralité des parcours enrichit l’expérience des élèves, favorisant l’entraide au sein des promotions. « Les profils sont très variés, et c’est aussi ce qui fait la richesse des promotions. Chacun apporte sa vision, et les élèves se challengent mutuellement », ajoute Noël. En seulement 10 semaines, La Capsule permet de franchir le pas vers le métier de développeur web.
Avec ses 9 campus en France et en Europe, ce bootcamp attire chaque année des profils variés, tous animés par un même objectif : se rendre indispensable dans un secteur en pleine mutation. Pour beaucoup, c’est le début d’une nouvelle aventure professionnelle.
Pour Stéphane, l’aventure valait la peine : « Si votre désir est de devenir développeur et que vous êtes motivé, allez-y ! » Une invitation à ne pas attendre que l’opportunité frappe à la porte, mais à la créer de ses propres mains.