Educateur·rice Sportif·ive
MAIRIE DE REZE
La date limite de candidature pour cette offre est dépassée (expirée le 22 avril 2026). Elle n'est plus ouverte aux candidatures.
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MAIRIE DE REZE
Au sein de la direction éducation, jeunesse et CSC, le service parcours éducatifs et inclusion coordonne des projets transversaux et joue un rôle d’impulsion, d’animation et d’accompagnement du projet éducatif de territoire. Le service participe à la construction des parcours culturels, sportifs et environnement sur tous les temps de l’enfant et valorise toutes les initiatives développées par la ville sur ce champ en lien avec les différents services de la ville et les acteurs éducatifs. Sous la responsabilité de la responsable de service, l’éducateur·trice des activités physiques et sportives participe à la mise en œuvre du projet éducatif de territoire dans le domaine des activités physiques et sportives par la coordination des activités physiques et sportives en temps scolaire la surveillance de baignade et l’encadrement en fonction de la qualification à la piscine municipale sur la période estivale.
Dans l'attente de la réorganisation du service, la ville de Rezé cherche un éducateur dans le cadre d'un CDD d'1 an.
En tant qu’éducatrice ou éducateur des activités physiques et sportives, vos principales missions sont les suivantes :
De manière spécifique, possibilité de participer à une classe découverte dans un maximum de cinq jours par année scolaire.
Vous avez validé votre licence sciences et techniques des activités physiques et sportives (STAPS) et bénéficiez d’une première expérience professionnelle, si possible dans le domaine de l’éducation.
Vous êtes autonome et maitrisez les règles de sécurité et êtes à l’aise pour mettre en œuvre des projets éducatifs dans le domaine des activités physiques et sportives, principalement en direction des enfants et des jeunes.
Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de l’enseignement ou la surveillance aquatique (BPJEPSAAN ou équivalent souhaité ou au minimum BNSSA).
Dynamique, ayant le sens de l’initiative, vous avez le goût du service public.
Type de recrutement : ouvert aux agents contractuels, CDD d’1 an
Entretiens de recrutement prévus le : 22/05/2026 (sous réserve de modification)
CONTACTS
Contact direction
RAGOT Camille – Responsable parcours éducatifs et inclusion
02 40 84 43 42
Contact RH
Mehdi SEDDOUKI – chargé de recrutement et emploi
02 40 84 43 31
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire ou postulez directement sur le site de la Ville
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.
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