Policier municipal (h/f)

Suite au départ de la collectivité d’un agent, la Mairie de Saint-Sulpice-la-Pointe recrute un.e agent de Police municipale.

Placé.e sous l’autorité du Chef de service de Police municipale, vous êtes titulaire obligatoirement du concours de gardien de Police municipale (ou par voie de mutation). Vous exercez les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique. Vous assurez une relation de proximité avec la population et appliquez les pouvoirs de Police du maire.

• Préserver et maintenir le bon ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publique
• Assurer une relation de proximité avec la population et les commerçants
• En qualité d’agent de police judiciaire adjoint, l’agent est placé sous l’autorité du Procureur de la République dans la cadre de ses activités judiciaires
• Appliquer les pouvoirs de police du maire
• Veiller au bon déroulement des manifestations / cérémonies publiques
• Surveiller la sécurité aux abords des écoles
• Patrouiller à pied et en véhicule sur l’ensemble de la commune
• Veiller et faire respecter les arrêtés du maire
• Interventions diverses sur les doléances des administrés
• Surveiller et contrôler les marchés
• Assurer des missions spéciales ponctuelles (élections…)
• Contrôler les stationnements
• Mettre en fourrière des véhicules gênants
• Intervenir sur les flagrants délits
• Relever les dégradations et les incivilités au domaine public
• Accueillir le public

(Armement PSA en cours)

Solides connaissances en matière de pouvoirs de police du maire, de droit et de Code de la route. Titulaire du grade de Gardien Brigadier ou Brigadier-Chef Principal

Titulaire des habilitations pour :

• Le port des armes de catégorie B (bombe lacrymogène > à 100ml, pistolet semi-automatique)
• Le port des armes de catégorie D (bombe lacrymogène < à 100ml, bâton de défense télescopique, Tonfa)

Compétences / savoir-faire

• Sens des responsabilités et des relations humaines
• Qualités rédactionnelles et maîtrise de l’outil informatique
• Rendre compte, par écrit ou par oral, à l’autorité supérieure des événements survenus pendant le service et les dispositions prises
• Établir des rapports d’infractions, des comptes rendus
• Rendre compte de crimes, délits ou contraventions

Qualités requises

Sens du travail en équipe, rigueur, dynamisme, réactivité, sens du service public, grande disponibilité, être titulaire du permis B, discrétion professionnelle