Catégorie BFilière administrative

Concours d'Rédacteur principal de 1ère Classe 2026 : programme, épreuves et préparation

L'examen professionnel d'avancement de grade de rédacteur principal territorial de 1ère classe s'adresse aux rédacteurs territoriaux ou rédacteurs principaux de 2ème classe justifiant d'une ancienneté suffisante dans leur grade. Il permet d'accéder au sommet de la catégorie B administrative de la fonction publique territoriale. Cet examen professionnel, organisé par les centres de gestion, comprend une épreuve écrite (rapport avec propositions) et une épreuve orale. Les sessions sont organisées régulièrement, généralement chaque année ou tous les deux ans selon les centres de gestion coordinateurs.

Présentation du concours d'Rédacteur principal de 1ère Classe

L'examen professionnel d'avancement de grade de rédacteur principal territorial de 1ère classe s'adresse aux rédacteurs territoriaux ou rédacteurs principaux de 2ème classe justifiant d'une ancienneté suffisante dans leur grade. Il permet d'accéder au sommet de la catégorie B administrative de la fonction publique territoriale. Cet examen professionnel, organisé par les centres de gestion, comprend une épreuve écrite (rapport avec propositions) et une épreuve orale. Les sessions sont organisées régulièrement, généralement chaque année ou tous les deux ans selon les centres de gestion coordinateurs.

Voie d'accès : interne.

Le métier d'rédacteur principal de 1ère classe

Le rédacteur principal de 1ère classe exerce des fonctions administratives de conception, de rédaction et d'encadrement au sein des collectivités territoriales et de leurs établissements publics. Il peut être chargé de la gestion d'un service, de l'instruction de dossiers complexes, de la rédaction d'actes administratifs ou encore de l'encadrement d'une équipe d'agents. Ses domaines d'intervention sont très variés : état civil, ressources humaines, finances, urbanisme, affaires générales, marchés publics, etc. Il peut exercer dans des communes, des départements, des régions, des intercommunalités ou des établissements publics locaux. En tant que grade supérieur de la catégorie B, il assume souvent des responsabilités de coordination et de management de proximité.

Rémunération brute début

≈ 2 100 € / mois

Indice majoré 379 environ, hors primes (régime indemnitaire RIFSEEP variable selon collectivité)

Évolution de carrière

Attaché territorial (catégorie A) par concours, ou avancement interne au sein du cadre d'emplois des rédacteurs

Accès à la catégorie A par concours d'attaché territorial (externe, interne ou 3e voie) ; possibilité de promotion interne au grade d'attaché sous conditions d'ancienneté et de quota

Voir la fiche métier détaillée

Qui peut passer le concours d'rédacteur principal de 1ère classe ? Conditions d'accès

Examen professionnel (voie interne)

  • Être fonctionnaire territorial titulaire du grade de rédacteur territorial ou de rédacteur principal territorial de 2ème classe
  • Justifier d'au moins un an d'ancienneté dans le grade de rédacteur principal de 2ème classe ou de trois ans dans le grade de rédacteur territorial (conditions précisées par le statut particulier)
  • Être inscrit sur les listes d'aptitude établies après avis de la commission administrative paritaire compétente
  • L'avancement de grade est subordonné à l'inscription sur le tableau d'avancement de la collectivité employeur après réussite à l'examen professionnel

Les épreuves écrites du concours d'rédacteur principal de 1ère classe

Toute note inférieure à 5/20 est éliminatoire. Seuls les candidats déclarés admissibles par le jury accèdent aux épreuves d'admission. Chaque épreuve dispose d'une note de cadrage officielle CDG (téléchargeable ci-dessous) qui détaille les attendus du jury.

Rapport avec propositions opérationnelles

Interne
3 heurescoefficient 1Éliminatoire si note < 5/20

Nature de l'épreuve

Rédaction d'un rapport à partir des éléments d'un dossier portant sur les missions, les compétences et moyens d'action des collectivités territoriales, assorti de propositions opérationnelles.

Ce qui est attendu

Le candidat doit analyser un dossier documentaire (environ 25-30 pages) et rédiger un rapport structuré en deux parties : une analyse des enjeux du sujet (10 points), puis des propositions concrètes et opérationnelles (10 points). La seconde partie peut mobiliser les connaissances personnelles du candidat en complément des documents. La clarté de la rédaction, la rigueur de l'analyse et le réalisme des propositions sont essentiels.

2 notes de cadrage officielles CDG

📄Note de cadrage officielle (doc 93)PDF 28p 📄Note de cadrage officielle (doc 112)PDF 6p

Les épreuves orales du concours d'rédacteur principal de 1ère classe

Seuls les candidats admissibles participent aux oraux. Toute note inférieure à 5/20 reste éliminatoire à l'entretien avec le jury.

Entretien avec un jury

Interne
20 minutes (dont 5 minutes d'exposé au plus)coefficient 1Éliminatoire si note < 5/20

Nature de l'épreuve

Entretien ayant pour point de départ un exposé du candidat sur les acquis de son expérience professionnelle, suivi de questions du jury appréciant les facultés d'analyse, la réflexion et l'aptitude à exercer les missions du cadre d'emplois et à encadrer une équipe.

Ce qui est attendu

Le candidat présente son parcours professionnel en 5 minutes maximum, sans document ni support. Le jury pose ensuite des questions pour évaluer la connaissance des missions de la catégorie B, les capacités managériales et la motivation. Toute note inférieure à 5/20 est éliminatoire. Seuls les candidats ayant obtenu au moins 5/20 à l'écrit peuvent participer à l'oral.

2 notes de cadrage officielles CDG

📄Note de cadrage officielle (doc 113)PDF 6p 📄Note de cadrage officielle (doc 1551)PDF 26p
Ces épreuves vous semblent exigeantes ? Voir les livres pour les préparer

Comment se préparer au concours d'rédacteur principal de 1ère classe

Une préparation sérieuse demande 6 à 12 mois de travail régulier. Trois axes complémentaires :

  • Maîtrise technique de la rédaction administrative et des méthodes propres à chaque épreuve
  • Culture territoriale et professionnelle à jour sur le périmètre du cadre d'emploi visé
  • Entraînement intensif sur sujets d'annales et simulation d'oral

Livres recommandés pour préparer le concours

Notre sélection éditoriale d'ouvrages couvrant les différentes épreuves.

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Calendrier 2026 et CDG organisateurs

Date des épreuves d'admissibilité : 24/09/2026

13 centres de gestion (CDG) organisent le concours rédacteur principal de 1ère classe. Inscrivez-vous auprès du CDG qui couvre votre département de résidence : chaque CDG gère son propre calendrier d'inscription.

Île-de-France(1)

Logo CENTRE INTERDEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA PETITE COURONNE DE LA REGION D'ILE-DE-FRANCE

CENTRE INTERDEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA PETITE COURONNE DE LA REGION D'ILE-DE-FRANCE

Département 75

Voies : examen professionnel

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Auvergne-Rhône-Alpes(1)

Nouvelle-Aquitaine(1)

Occitanie(2)

Logo CENTRE DE GESTION DES HAUTES-PYRENEES (65)

CENTRE DE GESTION DES HAUTES-PYRENEES (65)

Département 65

Organisé en conventionnement avec le CDG 09 , le CDG 11 , le CDG 12 , le CDG 30 , le CDG 31 , le CDG 32 , le CDG 34 , le CDG 46 , le CDG 48 , le CDG 66 , le CDG 81 , le CDG 82

Voies : examen professionnel

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Grand Est(1)

Logo CENTRE DE GESTION DE MEURTHE ET MOSELLE (54)

CENTRE DE GESTION DE MEURTHE ET MOSELLE (54)

Département 54

Organisé en conventionnement avec le CDG 08, le CDG 10, le CDG 21, le CDG 25, le CDG 39, le CDG 51, le CDG 52, le CDG 55, le CDG 57, le CDG 58, le CDG 67, le CDG 68, le CDG 70, le CDG 71, le CDG 88, le CDG 89, le CDG 90

Voies : examen professionnel

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Pays de la Loire(1)

Bretagne(1)

Normandie(1)

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CENTRE DE GESTION DE LA SEINE-MARITIME (76)

Département 76

Organisé en conventionnement avec les CDG 14-27-50 et 60

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Centre-Val de Loire(1)

Outre-mer(1)

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CENTRE DE GESTION DE LA MARTINIQUE (972)

Département 972

Voies : examen professionnel

Inscription sur le portail du CDG (lien à venir)

Interdépartemental(2)

Liens utiles

Fiche métier Rédacteur principal de 1ère Classe

Missions, compétences, débouchés

Grille indiciaire

Salaire net par échelon

Offres d'emploi

Postes à pourvoir actuellement

Autres concours de la filière

Filière administrative

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre le rédacteur principal de 1ère classe et le rédacteur principal de 2ème classe ?▼
Le rédacteur principal de 1ère classe constitue le grade sommital du cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux (catégorie B). Il offre une grille indiciaire plus favorable et correspond à une reconnaissance de l'expérience et des compétences acquises. L'accès se fait uniquement par examen professionnel d'avancement de grade, contrairement au grade de rédacteur principal de 2ème classe accessible également par avancement au choix. Les missions exercées sont similaires, mais le niveau de responsabilité et d'encadrement est généralement plus élevé.
Comment se préparer à l'épreuve de rapport avec propositions ?▼
La préparation doit porter sur trois axes : la maîtrise de la méthodologie du rapport administratif (introduction, plan structuré, conclusion), la connaissance approfondie des missions et compétences des collectivités territoriales, et l'entraînement à la rédaction en temps limité. Il est conseillé de s'exercer sur des sujets des sessions précédentes, disponibles sur les sites des centres de gestion. La lecture régulière de la Gazette des communes, de Localtis et des publications du CNFPT est également recommandée pour enrichir sa culture territoriale.
L'examen professionnel est-il organisé chaque année ?▼
La fréquence des sessions dépend des centres de gestion organisateurs. En règle générale, des sessions sont organisées chaque année ou tous les deux ans. Les candidats doivent se renseigner auprès du centre de gestion dont relève leur collectivité pour connaître les dates d'ouverture des inscriptions. Les sujets sont nationaux et communs à l'ensemble des centres de gestion organisateurs, ce qui garantit une égalité de traitement entre les candidats sur tout le territoire.
Quelle note minimale faut-il obtenir pour être admis ?▼
Deux conditions cumulatives sont requises pour être déclaré admis : obtenir une note au moins égale à 5/20 à chacune des deux épreuves (toute note inférieure est éliminatoire) et obtenir une moyenne générale d'au moins 10/20 sur l'ensemble des épreuves. Par ailleurs, seuls les candidats ayant obtenu au moins 5/20 à l'épreuve écrite d'admissibilité sont autorisés à se présenter à l'épreuve orale d'admission.
Peut-on utiliser des documents pendant l'entretien oral ?▼
Non. Le candidat n'est autorisé à utiliser aucun document pendant l'épreuve orale, ni curriculum vitae, ni notes, ni aucun autre support. L'entretien repose sur la capacité du candidat à s'exprimer spontanément sur son expérience professionnelle et à répondre en temps réel aux questions du jury. Il est donc essentiel de bien préparer son exposé de présentation (5 minutes maximum) en amont, en mémorisant les points clés de son parcours et de ses compétences.
Quelle est la composition du jury de l'épreuve orale ?▼
Le jury plénier comprend réglementairement trois collèges en parts égales : des élus locaux, des fonctionnaires territoriaux et des personnalités qualifiées. Il peut se subdiviser en groupes d'examinateurs composés d'un représentant de chaque collège. À titre d'exemple, un groupe peut réunir un élu municipal, un attaché territorial et une directrice générale des services. Le candidat doit adopter une posture professionnelle et respectueuse face à ce jury souverain, en évitant toute familiarité ou agressivité.
La réussite à l'examen professionnel garantit-elle l'avancement de grade ?▼
Non. La réussite à l'examen professionnel est une condition nécessaire mais non suffisante. Elle permet au fonctionnaire d'être inscrit sur une liste d'aptitude. L'avancement effectif au grade de rédacteur principal de 1ère classe dépend ensuite de l'inscription sur le tableau d'avancement établi par la collectivité employeur, après avis de la commission administrative paritaire. La collectivité dispose d'un pouvoir discrétionnaire dans la gestion de ses tableaux d'avancement, dans le respect des quotas réglementaires.