ADJOINT.E AU CHEF DE SERVICE VIE SOCIALE

CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 19 juin 2026Date limite : 31 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE

Lieu de travail

Porte de Tizé, Thorigné-Fouillard (Ille-et-Vilaine (35))

Département / Région

Ille-et-Vilaine (35) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

31 juillet 2026

Date de prise de poste

1 septembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Attaché Attaché principal Attaché hors classe Conseiller socio-éducatif Conseiller supérieur socio-éducatif Conseiller hors classe socio-éducatifVoir la grille

Métier(s)

Travailleur ou travailleuse social

Famille de métiers

Inclusion sociale > Travail social et développement social

Temps de travail

Complet

Télétravail

true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché hors classe (IM 660 → ).

Salaire brut mensuel

3 249 € — 0 €

Salaire net estimé

2 579 € — 0 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Adjoint.e au chef de service vie sociale - Agence départementale de Rennes.

Référence du poste n° 3955.

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Profil recherché

Connaissances :

Maîtrise de la législation, de la réglementation et des enjeux en matière de politique d’insertion/ Personnes âgées-Personnes Handicapées.
Maîtrise de la conduite de projets.
Connaissance des compétences et de l'action départementales

Aptitudes requises :

Aptitudes à l'encadrement.
Capacité à impulser, à conduire des projets et à accompagner les équipes
Aptitudes au travail partenarial.
Rigueur et respect des délais.
Capacités rédactionnelles.

Niveau de diplôme :

Baccalauréat + 3

Expériences :

Expérience de management requise

Le 1er jury de recrutement se tiendra le lundi 24/08 - matin

Le 2nd jury de recrutement se tiendra le mercredi 02/09 à 16h15

un test d'évaluation en situation professionnelle pourra être proposé entre les deux entretiens, pour les tous les candidats pressentis pour le second entretien.