Agent adminitratif

COMMUNE NOUVELLE LE VAL D'OCRE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps non complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

COMMUNE NOUVELLE LE VAL D'OCRE

Lieu de travail

15 Grande Rue de Saint Aubin, Le Val d'Ocre (Yonne (89))

Département / Région

Yonne (89) — Bourgogne-Franche-Comté

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Emploi contractuel de cat. C

Métier(s)

Assistant ou assistante de gestion administrative

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Temps de travail

Temps non complet

Descriptif de l'emploi

L’agent administratif polyvalent assure des missions d’accueil, de gestion administrative et de coordination des services municipaux. Il contribue au bon fonctionnement de la mairie, de l’agence postale communale, ainsi qu’à la gestion des locations des gîtes communaux et de la salle des fêtes. Dans le cadre de ses fonctions d’accueil du public et de gestion de l’agence postale communale, l’agent est amené à travailler le samedi matin.

Missions et conditions d'exercice

Activités principales 🏛️ Accueil et secrétariat de mairie Accueil physique et téléphonique du public Renseignement et orientation des administrés Gestion du courrier (réception, enregistrement, envoi) Gestion des dossiers administratifs courants (état civil, inscriptions, demandes diverses) Appui administratif aux élus et au secrétariat général 📮 Gestion de l’agence postale communale Accueil des usagers pour les services postaux courants Vente de produits postaux (timbres, enveloppes, etc.) Réception et remise de courriers et colis Gestion de la caisse et suivi des opérations selon la réglementation en vigueur 🏡 Gestion des locations communales Information et réservation des gîtes communaux et de la salle des fêtes Élaboration des contrats de location Suivi du planning d’occupation Gestion des états des lieux (entrée/sortie) Encaissement des acomptes et soldes Coordination avec les services techniques pour la préparation des locaux

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Profil recherché

Compétences requises Connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) Sens de l’accueil et du service public Rigueur administrative et organisation Discrétion professionnelle Capacité à travailler en autonomie Qualités attendues Polyvalence Bon relationnel Sens des responsabilités Disponibilité et adaptabilité

Contact et modalités de candidature

0386915178

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.