Agent d'entretien des écoles (h/f)

Commune de Sainte-Agnès

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps non complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Commune de Sainte-Agnès

Lieu de travail

220 Avenue Saint-Michel, Sainte-Agnès (Alpes-Maritimes (06))

Département / Région

Alpes-Maritimes (06) — Provence-Alpes-Côte d'Azur

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint techniqueVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée de propreté des locaux

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Temps de travail

Temps non complet

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

L’agent est chargé de l’entretien des locaux, du service des repas et de la surveillance des enfants en cantine scolaire. Ponctuellement et selon un aménagement défini conjointement avec l’employeur, l’agent pourra être amené à assurer des tâches complémentaires pour pallier à l’absence d’un agent de la commune.

Missions et conditions d'exercice

o Accueillir les enfants en cantine scolaire ; o Assurer le service des repas ; o Surveiller la sécurité des enfants ; o Entretenir les locaux.

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Profil recherché

Savoir-faire : o Accueillir les enfants lors de la cantine scolaire ; o Assurer la sécurité des enfants ; o Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants ; o Connaître les règles d’hygiène et de technique d’entretien ; o Alerter sa hiérarchie de tout incident ou évènement inhabituel constaté. Savoir être : o Savoir être polyvalent, autonome, responsable, discret, patient ; o Savoir s’adapter aux horaires variables ; o Savoir être réactif, ponctuel et rigoureux ; o Savoir travailler en équipe, communiquer ; o Savoir gérer les conflits ; o Disposer d’un sens de l’organisation ; o Avoir une tenue correcte et exemplaire (verbale et vestimentaire) ; o Maîtriser les techniques de communication : être à l’écoute, traiter l’information et rendre compte ; o Faire preuve de patience, diplomatie et pédagogie ; o Savoir porter de l’attention aux enfants ; o Savoir détecter les signes d'alerte dans les comportements de l'enfant et alerter l’autorité compétente.

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation à : Monsieur le Maire Mairie Centre Administratif 102 place Saint-Jean 06500 SAINTE AGNÈS

0493358458

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.