Agent de collecte (h/f)

S.M. pour la Valorisation des Déchets AZUR

Cat. CContractuelOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

S.M. pour la Valorisation des Déchets AZUR

Lieu de travail

2 rue du Chemin Vert, Argenteuil (Val-d'Oise (95))

Département / Région

Val-d'Oise (95) — Île-de-France

Type d'emploi

Contractuel

Catégorie

Catégorie C

Filière

Police municipale

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint techniqueVoir la grille

Métier(s)

Agent de collecte

Famille de métiers

Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Le syndicat AZUR est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) crée en 1972. Il assure au quotidien une mission de service public de gestion des déchets ménagers et assimilés (commerces, artisans). 4 communes membres : Argenteuil - Bezons - Cormeilles-en-Parisis - La Frette-sur-Seine (163 301 habitants)

Missions et conditions d'exercice

Collecte les déchets ménagers et assimilés jusqu'à leur lieu de valorisation, de recyclage ou de réparation. - Autres appellations : - Ripeur(se), - Equipier(ère) de collecte, - chauffeur(se)-ripeur(se).

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Profil recherché

-• Charger les conteneurs (OM/OME, tri sélectif, végétaux) sur le lève-conteneur • Remettre les conteneurs en lieu et place pour ne pas gêner les passants • Ramassages des sacs sur la voie publique • Déblayer la chaussée en cas de déversement de sacs ou sacs éventrés • Manipuler et vider les conteneurs des points d’apports volontaires • Ramassage Dépôts sauvages • Respecter l’ordre de la tournée dans le secteur et le planning prévu • Rester attentif aux véhicules et autres engins lors de la collecte • Respecter la tranquillité des riverains (nuisances sonores lors de manœuvres diverses) • Respecter les règles d’hygiène et de sécurité liés a la manipulation des déchets et signaler au chauffeur tout objet suspect dans les bacs ou sacs mettant en danger les agents dans leur activités (produits toxiques, bouteilles de gaz, déchets d’automobiles etc.) ou d’endommager le matériel de collecte • Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres de véhicule

Contact et modalités de candidature

SAVOIRS • Réglementation sécurité et typologie des risques • Propriété et dangerosité des déchets • Procédures, protocoles de transport, point et organisation de la collecte • Protocole de tri • Typologie des différents déchets et emballages • (Procédure et signalétique des points d’apport volontaire) SAVOIR FAIRE • Fonction élémentaire des appareillages de collecte • Méthodes et technique de bascule • Technique de manutention et d’habilitation • Entretien et lavage du matériel de collecte • Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) SAVOIR ETRE • Savoir travailler en équipe avec les autres agents de collecte • Aptitude physique adaptées au rythme et à la cadence de la collecte • Disponibilité pour travailler les weekends • Capacité à établir un bon relationnel avec les usagers • Savoir désamorcer les conflits

0134117031

Candidater via rdvemploipublic Voir l'offre originale

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.