Cette offre n'est plus disponible

La date limite de candidature pour cette offre est dépassée (expirée le 24 avril 2026). Elle n'est plus ouverte aux candidatures.

👇 Consultez les offres similaires ci-dessous.

S

Agent de maitrise

COMMUNE DE SAINT-SAVOURNIN

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 23 mars 2026Date limite : 24 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE SAINT-SAVOURNIN
Lieu de travail
33 Avenue Pierre Dubois de Jancigny - Pôle administratif, Saint-Savournin (Bouches-du-Rhône (13))
Département / Région
Bouches-du-Rhône (13) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
24 avril 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Agent de maîtriseVoir la grille
Métier(s)
Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Temps de travail
Complet
Télétravail
false

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Agent de maîtrise (IM 367397).

Salaire brut mensuel
1 807 € — 1 954
Salaire net estimé
1 434 € — 1 551

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de Monsieur le Maire

Les élus délégués aux travaux ,

la Responsable Générale des Services, le responsable du Service Technique

Missions et conditions d'exercice

Connaître et savoir appliquer les techniques de l’entretien des bâtiments, des espaces verts, (tonte, élagage, taille douce, arrosage, techniques alternatives au désherbage) ;

Comprendre et savoir faire un croquis ;

Etre titulaire d’un permis de conduire (permis B) ;

Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels, les produits et les EPI ;

Connaître la toxicité des produits ;

Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine….. ;

Comprendre une notice d’entretien, un plan, une consigne…. ;

Conduite du bus scolaire

Profil recherché

Respecter les procédures et les délais ;

Savoir s’organiser, planifier, gérer les priorités et les urgences ;

Rechercher et proposer des solutions ;

Travailler en équipe et en coopération ;

Rigueur ;

Aptitude à diriger une équipe technique ;

Dynamisme et réactivité ;

Bonne résistance physique ;

Sens du service Public ;

Neutralité ;

Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité ;

Qualités relationnelles ;

Devoir de réserve.

Contact et modalités de candidature

Envoyer candidature + CV

🔍 Offres similaires encore disponibles