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Agent de propreté (h/f)

VILLE DE SAINT-PAIR-SUR-MER

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 22 juillet 2026Date limite : 31 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE SAINT-PAIR-SUR-MER
Lieu de travail
255 rue de la Mairie, Saint-Pair-sur-Mer (Manche (50))
Département / Région
Manche (50) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
31 août 2026
Date de prise de poste
1 janvier 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Située au cœur de la Normandie, la ville de Saint Pair Sur Mer offre un mélange unique de tradition et de modernité. Avec ses plages de sable fin, son patrimoine historique et son ambiance conviviale, Saint Pair Sur Mer est un endroit où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.

Notre équipe de 70 agents travaille avec dévouement pour offrir un soutien essentiel à notre communauté, promouvoir le bien-être et améliorer la qualité de vie de nos concitoyens. Avec ses 4 500 habitants permanents, Saint Pair sur Mer est une ville en mutation, profondément engagée dans la transition écologique et sociale.

Saint Pair sur Mer aspire à devenir une ville durable et apaisée, où l'expertise d'usage est prise en compte dans les projets d'aménagement des espaces publics. Les transitions énergétiques, environnementales, numériques et sociales sont des défis majeurs que la ville souhaite relever. La Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) est associée à la notion globale de développement durable.

Nous recherchons un Agent en charge de la propreté au sein du Pôle Restauration et propreté de la ville de Saint Pair Sur Mer à temps complet dans le cadre d'un départ en retraite d'un agent.

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Profil recherché

COMPÉTENCES TECHNIQUES

Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités

Appliquer les règles de sécurité liées aux techniques d'entretien et de manipulation

Maîtriser et utiliser les produits d'entretien

Maîtriser et utiliser les autolaveuses

Connaître et utiliser les produits d'entretien

Maîtriser le lave-linge, le sèche-linge et la table à repasser

Maîtriser l'utilisation des microfibres

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES

Appliquer les consignes et/ou les directives

Vérifier la fiabilité et la qualité des tâches accomplies

Connaître et respecter les obligations statutaires (devoir de réserve, discrétion, etc.)

Savoir organiser son temps de travail

Être efficace et consciencieux, capable de se rendre disponible

Entretenir et développer ses compétences – Autonomie – Réactivité pour les remplacements

COMPÉTENCES RELATIONNELLES

Capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis-à-vis de sa hiérarchie

Capacité à entretenir des relations professionnelles positives avec les collègues

Capacité à servir le public et les administrés avec politesse

Capacité à travailler en équipe

Sens du service public

Contact et modalités de candidature

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