Agent de surveillance de la voie publique (h/f)

Arcueil

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Arcueil

Lieu de travail

Mairie, 42 rue Cauchy, Arcueil (Val-de-Marne (94))

Département / Région

Val-de-Marne (94) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Police municipale

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classe Agent de maîtriseVoir la grille

Métier(s)

Agent de surveillance des voies publiques

Famille de métiers

Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

En votre qualité d'agent.e de surveillance de la voie publique (ASVP), sous l'autorité de la cheffe de la Police Municipale (PM), vous veillez au bon maintien du stationnement, des arrêtés du maire et de la salubrité, et assurer une relation de proximité notamment avec les services municipaux, les commerçant.es et la population.

Missions et conditions d'exercice

Au sein de l'équipe, vous avez pour principales fonctions :

Le contrôle du stationnement réglementé et gênant : application de la règlementation et verbalisation des contrevenant.es, recensement des véhicules ventouses et épaves…
La surveillance du domaine public en assurant des passages sur l'ensemble de la ville (rues, parcs, abords des commerces, des bâtiments communaux …) et en remontant et en signalant à la cheffe PM toutes les anomalies repérées.
La surveillance du domaine privé en assurant des passages auprès des particuliers dans le cadre du dispositif " Opération tranquillité vacances ".
La participation aux manifestations publiques en assurant la sécurité au niveau des barriérages, en informant la population, en distribuant des supports de communication, en guidant les services d'urgence.
La sécurité aux entrées et sorties d'écoles en formant les agent.es de surveillance des points école, en lien avec les agent.es de PM. Vous pouvez remplacer exceptionnellement ou assister les agent.es de surveillance des points école.

Au quotidien, vous effectuez vos missions en lien avec les agent.es de PM et le commissariat, mais également avec des services municipaux (Cadre de Vie, SCHS, Communication…).

Enfin, vous rédigez les différents écrits afférents à la mission (main courantes, rapports sur demande de la hiérarchie, journal de bord, registre des ventouses et des épaves...).

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Val-de-Marne (94) — Police municipale.

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience similaire, vous souhaitez découvrir une nouvelle ville et exercer dans un nouveau cadre de travail.

Temps de travail et horaires : lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 (35H00) et certains weekends (dans le cadre de manifestations) permettant de préserver un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Rémunération : rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + prise en charge partielle de la mutuelle.

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire par mail à l'adresse : recrutement@mairie-arcueil.fr

Informations complémentaires :

Régime indemnitaire
Prime annuelle
Adhésion au comité d’action sociale Casc (billetterie, voyages)
Participation employeur aux frais de transport
Participation employeur aux mutuelles santé conventionnée
Participation employeur au restaurant inter-entreprises
Participation employeur au Contrat de Groupe Prévoyance (maintien de salaire)
Forfait mobilité durable
Accès à l’offre de formation du CNFPT
1 jour de télétravail par semaine (sous condition)
Accès à la flotte de véhicules municipaux (sous condition)

0146150880

Postuler maintenant

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.