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Blason de Grenoble

Agent-e des démarches administratives et citoyennes – spécialité administrative

MAIRIE DE GRENOBLE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 6 avril 2026Date limite : 6 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE GRENOBLE
Lieu de travail
11, boulevard jean pain, Grenoble (Isère (38))
Département / Région
Isère (38) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
6 mai 2026
Date de prise de poste
1 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratifVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Direction Générale Ville Émancipatrice

Direction de la Relation Citoyenne

Service Relations aux Usagers

Catégorie : C

Cadre d'emploi : Adjoint administratif

Fonction : Agent-e des démarches administratives et citoyennes – spécialité administrative

Temps de travail : 100.00 %

IFSE : GF1 : 250€ brut mensuel

NBI : 10.00

Lieu des postes de travail : 11 bd Jean Pain Hôtel de Ville - rez-de-chaussée

Le service Relations aux usagers est en charge de la délivrance de prestations régaliennes (état civil, élections, formalités, cimetières). Il s’inscrit dans une démarche d’évolutions, de transformations et de modernisation dans le cadre du projet de direction et du projet de gestion de la relation usagers.

Au sein de ce service, l’unité démarches administratives et citoyennes est composée de 21 agents.

Missions et conditions d'exercice

Missions principales

Dans le domaine électoral

II / Elle accueille, informe les usagers (carte électorale, inscription sur les listes électorales, vote par procuration…) et réceptionne les dépôts de demandes d’inscription en mairie,

Il / Elle contrôle la conformité des demandes d’inscription sur les listes électorales et des procurations,

Il / elle saisit les inscriptions et changements d’adresse sur les listes électorales ainsi que les procurations dans le logiciel métier,

II / Elle prépare administrativement les scrutins,

Il / Elle participe à la bonne tenue des élections les journées de scrutins,

Il / Elle passe les commandes de matériels et impressions

Dans le domaine du recensement :

II I Elle coordonne plusieurs agents recenseurs pour suivre, contrôler et les accompagner dans leur travail de collecte,

Il / Elle traite les données du recensement : enregistrement des imprimés, suivi et réponses aux réclamations, opérations de clôture du recensement.

Dans le domaine de la démocratie participative :

II I Elle participe à la mise en œuvre des votations citoyennes,

Il / Elle contrôle le droit à voter pour le budget participatif.

Missions spécifiques

Accueil du public :

II / Elle accueille des usagers pour la réalisation des titres d’identité sécurisés : carte nationale d’identité et passeport

II / Elle accueille des usagers pour diverses formalités administratives, dont : attestations d’accueil, légalisations de signatures, copies conformes de documents, inscription sur la liste électorale, etc.

Activités Back Office, sans contact direct avec le public :

II / Elle assure le suivi des démarches administratives réceptionnées à l’accueil ou par mail (certificat de résidence, livre à parapher, etc)

II / Elle instruit les dossiers relatifs à la réglementation : ventes au déballage, syndicats professionnels, meublés de tourisme, etc.

II / Elle assure le traitement et le suivi des demandes entrantes usagers dématérialisées ou physiques (gestion des demandes par téléphone, courriers, etc)

Activités ponctuelles

II I Elle, dans le cadre du tirage au sort des jurés d’assises, envoie des courriers, réceptionne des réponses, et transmet au Tribunal les formulaires de réponse et les NPAI,

II I Elle peut être amené·e à apporter un appui aux missions menées au sein du service et contribuer à la vie de ce dernier.

Profil recherché

Savoir-faire

Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Connaissance de l’environnement professionnel

Savoir-être :

Vous savez gérer et suivre une procédure, être méthodique

Vous savez gérer les situations de stress dans les périodes de pics d’activités

Vous savez communiquer avec tout type de public et vous avez le souci d’un accueil de qualité

Vous avez une capacité avérée à gérer les situations complexes ou conflictuelles avec le public de manière calme et constructive

Vous faites preuve de rigueur, de discrétion et êtes en mesure de garantir la confidentialité des informations collectées ou instruites,

Vous utilisez l’outil informatique (internet, intranet, utilisation logiciels métier, messagerie, outils bureautiques et de dématérialisation)

Vous avez le goût du travail en équipe

Contact et modalités de candidature

La Ville de Grenoble favorise des conditions et une adaptation du temps de travail afin de répondre aux exigences d’un service public de qualité, et à la meilleure conciliation possible entre vie professionnelle et personnelle

Horaires avec plages de présence obligatoire à 8 h, entre 12 h 30 et 13 h 30 et à 17 h.

Ouverture du service : 8 h à 17 h

Organisation de la semaine de l’agent : 35 h 35 sur 4,5 jours

25 jours de congés annuels et 2 jours de congés dit de fractionnement et de 4 à 18 jours de RTT selon le cycle choisi

Beaucoup de manipulation de petits matériels pendant les périodes électorales pour la préparation des scrutins

Travail les week-ends de scrutins

Possibilité de congés familiaux notamment : le congé proche aidant, le congé de présence parentale et le congé de solidarité familiale,

Possibilité d'autorisation spéciale d'absence pour examens médicaux dans le cas de pathologie lourdes ou de règles douloureuses,

Possibilité participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance,

Participation financière employeur aux espaces de restauration collectifs conventionnés

Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% (dans la limite de 104,40€/mois) sur vos abonnements MTAG, Transisère, SNCF et Métrovélo...; cumul possible avec le Forfait Mobilités Durables montant maximum de 300 € / an,

Sport au travail : 1 heure hebdomadaire fixe comprise dans le temps de travail parmi les activités proposées par la collectivité

Pour les contrats supérieurs à 6 mois :

Prime fin d’année (13ème mois proratisé au nombre de mois du contrat)

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