Blason de Granville

Agent polyvalent d'entretien et veille de nuit (h/f)

VILLE DE GRANVILLE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 4 août 2026Date limite : 28 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE GRANVILLE
Lieu de travail
Direction des Ressources Humaines - 6 cours Jonville - BP 409, Granville (Manche (50))
Département / Région
Manche (50) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
28 août 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet
Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

LA COLLECTIVITÉ - LE SERVICE

Station balnéaire de la baie du Mont-Saint-Michel, la Ville de Granville bénéficie d'un environnement stable et motivant, riche d'équipements sportifs, sociaux et culturels sur un territoire à taille humaine.

Située dans le quartier Saint-Nicolas de Granville, la Résidence autonomie les Herbiers comprend 66 logements et offre pour ses résidents un lieu de vie adapté et sécurisé, un service de restauration et des créneaux d’animation.

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Profil recherché

CE QUI FAIT DE VOUS LE PROFIL IDÉAL

  • Vous maîtrisez les règlementations relatives à l’hygiène et à la sécurité
  • Vous maitrisez les procédures d’alerte et de secours
  • Vous détenez des connaissances techniques dans l’entretien de locaux
  • Vous connaissez les règles spécifiques au stockage et à l’utilisation des matériels et produits d’entretien
  • Vous organisez méthodiquement votre travail en fonction des plannings et consignes
  • Vous savez repérer les dysfonctionnements et en rendre compte à votre hiérarchie
  • Vous démontrez des aptitudes relationnelles, plus spécifiquement auprès des personnes âgées
  • Vous disposez d’une grande disponibilité
  • Vous êtes capable de vous adapter selon les situations, avec patience et maîtrise de vous-même
  • Vous savez faire preuve de discrétion et d’empathie
  • Vous possédez une bonne condition physique, ainsi qu’une capacité de résilience

Contact et modalités de candidature

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