S

Agent technique école (h/f)

Commune de Saint-Paul

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 5 juin 2026Date limite : 4 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Commune de Saint-Paul
Lieu de travail
Hôtel de Ville Mairie de Saint-Paul, Saint-Paul-de-Vence (Alpes-Maritimes (06))
Département / Région
Alpes-Maritimes (06) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
4 août 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Agent de maîtrise Agent de maîtrise principal Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Placé sous l'autorité de la Responsable du service des affaires scolaires, au sein d'une équipe composée de 27 agents, l'agent technique polyvalent réalise l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien, l'hygiène et la sécurité des locaux, des personnes et des espaces verts sur le groupe scolaire

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Profil recherché

  • Notions sur les missions de service public ;
  • Savoir conduire un véhicule-Permis B exigé ;
  • Connaissances techniques entretien des bâtiments ;
  • Savoir détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine ;
  • Appliquer les normes et techniques d'utilisation des matériels et produits d'entretien ;
  • Connaitre et respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'incendie ;
  • Savoir exécuter les consignes données ;
  • Rendre compte à la hiérarchie.

Contact et modalités de candidature

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