Blason de Soisy-sous-Montmorency

Animateur / Animatrice pour les 3/12 ans

Mairie de SOISY-SOUS-MONTMORENCY

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 21 septembre 2026Date limite : 20 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SOISY-SOUS-MONTMORENCY
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Soisy-sous-Montmorency (Val-d'Oise (95))
Département / Région
Val-d'Oise (95) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Animation
Date limite
20 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 2ème classe Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle directe du directeur/trice d’accueil de loisirs maternel ou élémentaire, au sein du service Actions scolaire et périscolaire, vous occuperez les fonctions d’adjoint d’animation (H/F).

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Profil recherché

Diplômes requis : BAFA ou CAP PE ou BAC PRO ANIMATION ou BPJEPS LTP (ou diplôme équivalent) exigé.

3 ans d’expérience en accueil de loisirs souhaitée.

Permis B apprécié.

Savoir-faire/Savoirs :

  • Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants
  • Proposer des activités diverses et variées (en lien avec le projet d’animation)
  • Connaitre la réglementation en vigueur
  • Communiquer et travailler en équipe

Savoir-être :

  • Faire preuve de rigueur, d’assiduité et de ponctualité
  • Avoir le sens des responsabilités
  • Avoir le sens du service public
  • Être disponible, diplomate et à l’écoute
  • Avoir de bonnes qualités relationnelles avec tous les publics accueillis, les parents, les partenaires ainsi que l’équipe d’animation et la direction
  • Respecter les règles déontologiques de la fonction publique

CONDITIONS STATUTAIRES : 3 postes vacants à temps complet à pourvoir à compter du 1er septembre 2026 ouverts au cadre d’emploi des adjoints d’animation, par voie de mutation, détachement ou contractuelle.

REMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX : Statutaire | Régime indemnitaire | Prime annuelle | Participation employeur pour les mutuelles santé et prévoyance | Politique dynamique en matière de formation | Dispositif de formateurs en interne | CNAS et amicale du personnel.

Contact et modalités de candidature

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