B

Animateur.rice périscolaire et référent.e + ALSH (h/f)

BEZANNES

Cat. CContractuelOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 30 juillet 2026Date limite : 29 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
BEZANNES
Lieu de travail
1, Rue Source de Muire, Bezannes (Marne (51))
Département / Région
Marne (51) — Autre
Type d'emploi
Contractuel
Catégorie
Catégorie C
Filière
Autre
Date limite
29 août 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Descriptif de l'emploi

La commune de Bezannes recrute un(e) animateur/trice périscolaire, ALSH et Référent.e.

Directement rattaché(e) à la chargée d’animation du territoire, vous encadrez un groupe d’enfants et leur proposez des animations durant l’accueil périscolaire les semaines scolaires. Vous participez en tant qu’animateur/trice à l’accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) durant les vacances scolaires.

BPJEPS avec Unités Capitalisables « Direction ACM » ou équivalent exigé.

Horaires de travail :

  • Les semaines scolaires : accueil périscolaire – 10h45 à 13h30 et de 15h45 à 18h30 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) ;

Le mercredi : 7h45 à 12h et de 12h45 à 18h15

  • Pendant les vacances scolaires : accueil de loisirs sans hébergement (du lundi au vendredi selon le planning) sur les périodes suivantes :

Du 19 octobre 2026 au 23 octobre 2026 ;

Du 1er mars 2027 au 05 mars 2027 ;

Du 19 avril 2027 au 23 avril 2027 ;

Du 05 juillet 2027 au 30 juillet 2027 ;

Du 16 août 2027 au 27 août 2027.

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Profil recherché

  • Posséder le BPJEPS avec Unités Capitalisables « Direction ACM » ou équivalent,
  • Qualités relationnelles et pédagogiques,
  • Disponibilité,
  • Sens des responsabilités,
  • Dynamisme et créativité,
  • Expérience confirmée dans le domaine de l’animation,
  • Connaissance des besoins de l’enfant, des règles d’hygiène et de sécurité,
  • Savoir arbitrer les conflits et avoir une attitude d’écoute et de dialogue.

Contact et modalités de candidature

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