Animateur(trice) sportif(ve) / Direct, Liste d'aptitude, Détachement, Mutation interne, Mutation externe, Contrat Art. L.332-14

LA COMMUNE DE PORTIVECHJU RECRUTE

UN(E) ANIMATEUR(TRICE) SPORTIF(IVE)

IDENTIFICATION DU POSTE : Animateur(trice) sportif(ive)

Direction et service : Direction Jeunesse et Sports, service animations sportives

Catégorie (A, B, ou C) : C

Cadre d'emploi : Adjoint territorial d’animation (tous grades)

Temps de travail du poste : Temps complet

FORMATIONS ET QUALIFICATIONS REQUISES :

• Etre titulaire du Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Educations Populaire et du Sport (BPJEPS)

Connaissances générales et professionnelles :

• Connaître les techniques d’animation
• Avoir connaissance des différentes activités physiques, sportives et culturelles
• Détenir une bonne connaissance des aspects fondamentaux de la motricité humaine et psychologique
• Connaître les règles et procédures de sécurité liées à l’utilisation d’équipements sportifs
• Avoir connaissance du cadre réglementaire des ERP et du matériel sportif
• Avoir une bonne connaissance du cadre juridique et réglementaire des activités physiques et sportives

Compétences générales et professionnelles :

• Maîtriser la suite Microsoft (Word, Excel, …)
• Maîtriser les techniques d’animation sportive
• Etre capable d’encadrer les différentes activités physiques et sportives
• Maîtriser les règles d’hygiène, de santé et de sécurité
• Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité

Compétences comportementales :

• Respecter ses devoirs statutaires
• Avoir le sens des relations humaines et du travail en équipe
• Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l’organisation
• Etre à l’écoute des différents publics
• Faire preuve de pédagogie et être capable d’accompagner les différents usagers
• Etre force de proposition et prendre des initiatives
• Avoir le sens de l’organisation
• Faire preuve de disponibilité sur les temps forts particuliers
• Faire preuve de ponctualité

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Conditions d’exercice :

• Travail au sein d’équipements sportifs (en intérieur et extérieur)
• Déplacements possibles dans le cadre de projets et de manifestations sportives
• Bonne condition physique
• Congés annuels imposés pour les besoins du service
• Station debout prolongée
• Travail seul ou en équipe
• Travail en période de congés scolaires

REMUNERATION

• Traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l’action sociale et culturelle à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner
• Participation à la mutuelle et à la prévoyance

Temps de travail : 35h00