Blason de La Queue-en-Brie

Assistant d'enseignement artistique spécialité piano/jazz (h/f)

La Queue-en-Brie

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 15 juin 2026Date limite : 14 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
La Queue-en-Brie
Lieu de travail
Mairie, place du 18 Juin 1940, La Queue-en-Brie (Val-de-Marne (94))
Département / Région
Val-de-Marne (94) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Culturelle
Date limite
14 août 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe Assistant d'enseignement artistique Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Enseignant ou enseignante artistique
Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe (IM 376466).

Salaire brut mensuel
1 851 € — 2 294
Salaire net estimé
1 469 € — 1 821

Descriptif de l'emploi

La Direction de la Culture recrute un Assistant Enseignant Artistique Spécialité Piano/Jazz (H/F) directement rattaché à direction des affaires culturelles et sous l’autorité du responsable de l’école de musique pour rejoindre une équipe professionnelle, investie et solidaire.

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Profil recherché

Profil du candidat :

  • A partir d’une expertise artistique et pédagogique, enseigner des pratiques artistiques spécialisées.
  • Développer la curiosité et l’engagement artistique
  • Transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d’établissement et d’enseignement.
  • Être acteur du projet d’établissement
  • Participer aux projets transverses

Connaissances globales, opérationnelles et techniques professionnelles (savoirs et savoir-faire) :

  • Enseignement d’une discipline artistique
  • Communiquer techniquement des gestes artistiques (corps / instruments)
  • Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d’exécution et d’interprétation.
  • S’appuyer sur les textes cadres

Compétences relationnelles et humaines (savoir-être) :

  • Savoir travailler en équipe.
  • Faire preuve de pédagogie, sens de l’écoute, disponibilité, adaptabilité, rigueur, patience, organisation, respect des règles et de la hiérarchie
  • L’agent qui travaille en équipe avec les autres enseignants tout au long de l’année doit faire preuve de collaboration et être force de proposition

TEMPS DE TRAVAIL :

  • Temps non complet : 07h00 hebdomadaire à partir du 1er septembre 2026
  • Horaires adaptés en fonction du planning scolaire des élèves : mercredi toute la journée et à partir de 17h00 les autres jours de la semaine (à définir).

Contact et modalités de candidature

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