Assistant(e) à l'animation du patrimoine

PETR du PAYS CHAROLAIS BRIONNAIS

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 28 août 2026Date limite : 30 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

PETR du PAYS CHAROLAIS BRIONNAIS

Lieu de travail

7 rue des Champs Seigneurs, Paray-le-Monial (Saône-et-Loire (71))

Département / Région

Saône-et-Loire (71) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Culturelle

Date limite

30 septembre 2026

Date de prise de poste

2 novembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Assistant de conservation Assistant de conservation principal de 2ème classe Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classeVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée d'accueil et de surveillance du patrimoine

Famille de métiers

Culture > Patrimoines

Temps de travail

Complet

Télétravail

true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant de conservation principal de 2ème classe (IM 376 → 466).

Salaire brut mensuel

1 851 € — 2 294 €

Salaire net estimé

1 469 € — 1 821 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Le PETR, pôle d’équilibre territorial et rural du Pays Charolais-Brionnais a été créé en 2004.

C’est une collectivité territoriale qui fédère 5 communautés de communes (soit 129 communes) rassemblant près de 88 000 habitants, il a pour objectif de renforcer l’attractivité du territoire dans le cadre des politiques territoriales mises en œuvre par les partenaires publics (Union Européenne, Etat, Conseil régional, Conseil départemental).

En 2007, le Pays a obtenu le label national « Villes et Pays d’Art et d’Histoire », visant à valoriser le patrimoine du territoire, à renforcer son attractivité touristique et à sensibiliser les acteurs locaux à la qualité architecturale et paysagère.

Une convention, entre le Pays Charolais-Brionnais et le ministère de la Culture, renouvelée en 2019, fixe les objectifs et le plan d’actions dans le cadre du label.

Un chef de projet Pays d’Art et d’Histoire, recruté en 2026, est en charge de la mise en œuvre de cette convention.

Sous son autorité, l’assistant a en charge la réalisation d’une partie des actions liées au label.

Par ailleurs le pays porte un contrat local d’éducation artistique (CLEA), la mise en œuvre du contrat et l’organisation du programme d’actions sont confiées à l’assistant. Le Pays porte aussi un projet de valorisation du paysage de bocage et du patrimoine bâti rural qui le compose.

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Profil recherché

Niveau BAC + 3 (Licence en valorisation et protection du patrimoine, en développement territorial, en histoire, histoire de l’art, architecture ou archéologie) ou expérience significative sur un poste équivalent exigée
Maîtrise des techniques de médiation, de pédagogie et de communication
Capacité rédactionnelle et de synthèse
Connaissances générales en histoire et histoire de l'art et de l’architecture
La connaissance du territoire sera appréciée
Maîtrise des outils informatiques (pack Office, logiciel de PAO, suite pack Adobe)
Qualité relationnelle
Capacité de travail en équipe et à rendre compte
Qualité d'organisation, d’autonomie et de réflexion