S
ATSEM (h/f)
MAIRIE DE SAINT AVERTIN
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 25 juin 2026Date limite : 25 juillet 2026
Cette offre n'est plus disponible
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Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE DE SAINT AVERTIN
Lieu de travail
21 RUE DE ROCHEPINARD, Saint-Avertin (Indre-et-Loire (37))
Département / Région
Indre-et-Loire (37) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
25 juillet 2026
Date de prise de poste
21 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
ATSEM principal de 1ère classe ATSEM principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet
Expérience souhaitée
: 1 à 3 ans Savoirs : • Connaissance des besoins spécifiques du jeune enfant • Connaissance des règl
Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade ATSEM principal de 1ère classe (IM 373 → 455).
Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240 €
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778 €
Descriptif de l'emploi
La Ville de SAINT-AVERTIN
(15 367 habitants)
Membre de Tours Métropole Val de Loire
(Indre-et-Loire – Région Centre Val de Loire)
Le service Education recrute à temps non complet (75%)
Un Agent Spécialisé Des Ecoles Maternelles (ATSEM)
Ce poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels
Poste à pourvoir du 21 août 2026 au 02 juillet 2027
L’ATSEM assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants. L’agent prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
Profil recherché
Profil recherché
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou équivalent
- Concours interne ou externe ATSEM
- Expérience souhaitée : 1 à 3 ans
Savoirs :
- Connaissance des besoins spécifiques du jeune enfant
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
- Notions sur les objectifs pédagogiques de l’école maternelle
Savoirs-faire :
- Maîtrise des techniques d’animation, jeux et travaux manuels
- Capacité à repérer les besoins des enfants et à y répondre
- Connaissances des protocoles de nettoyage et d’utilisation des produits
Savoirs-être :
- Bienveillance, sens de l’écoute, communication positive
- Organisation, réactivité et adaptabilité
- Discrétion et esprit d’équipe
- Polyvalence dans les missions confiées
Contact et modalités de candidature
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