C

ATSEM (h/f)

Mairie de CAUMONT

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 29 septembre 2026Date limite : 23 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de CAUMONT
Lieu de travail
86 Rue Saint-Laurent, Caumont (Tarn-et-Garonne (82))
Département / Région
Tarn-et-Garonne (82) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
23 octobre 2026
Date de prise de poste
1 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
ATSEM principal de 2ème classe
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Expérience souhaitée
en école maternelle ou en structure petite enfance et en périscolaire. Compétences : sens du contact

Descriptif de l'emploi

Offre d'emploi : Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (Atsem)+ Missions périscolaires.

La commune de CAUMONT compte une école maternelle avec environ 28 enfants. La commune est en regroupement pédagogique intercommunal avec Angeville - St Arroumex et Fajolles. Engagée dans une politique éducative de qualité, elle recherche une atsem (H/F) pour le remplacement d'un départ à la retraite et pour renforcer l'équipe tant à l'école que sur l'ALAE multisites.

Grade : ATSEM principal 2ème classe.

Temps de travail : 35h annualisées.

Date de prise de poste : 01-11-2026.

Rémunération : Grille indiciaire de la catégorie C échelon 1 - IB 368.

Régime indemnitaire. Mutuelle. Formations.

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Profil recherché

Diplôme : CAP petite enfance obligatoire et concours d'ATSEM à préparer.

Expérience souhaitée en école maternelle ou en structure petite enfance et en périscolaire.

Compétences : sens du contact avec les enfants et les familles. Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Capacité à travailler en équipe avec l'enseignante et les animateurs du périscolaire.

Qualités : patience, bienveillance et adaptabilité. Polyvalence et autonomie.

Contact et modalités de candidature

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