Blason de Chartres

Auxiliaire du Cadre de Vie - Résidence Marcel Gaujard H/F

CCAS de Chartres

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 23 septembre 2026Date limite : 23 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CCAS de Chartres
Lieu de travail
32-34 bd chasles - bp 25, Chartres (Eure-et-Loir (28))
Département / Région
Eure-et-Loir (28) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
23 octobre 2026
Date de prise de poste
2 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Agent social Agent social principal de 1ère classe Agent social principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Agent de restauration
Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Agent social principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240 €
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778 €

Descriptif de l'emploi

Les Résidences autonomie du CCAS de Chartres (DALS) accompagnent au quotidien des seniors pour favoriser leur bien-être, leur sécurité et leur autonomie, dans un cadre de vie convivial et respectueux. Pour renforcer l’équipe, les Résidences autonomie recrutent, par voie statutaire ou contractuelle, un :

AUXILIAIRE DU CADRE DE VIE (H/F)

(CATEGORIE C – CADRE D’EMPLOIS AGENTS SOCIAUX OU CONTRACTUEL)

Au cœur de la vie de l’établissement, vous contribuez au bien-être global des résidents en assurant l’accompagnement, l’animation du lien social, l’entretien des espaces communs et la restauration, dans le respect de la bientraitance (approche Carpe Diem), des règles d’hygiène et de sécurité (HACCP) et des procédures internes.

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Profil recherché

Vous connaissez les besoins des personnes âgées et partagez la culture de la bientraitance (approche Carpe Diem). Vous maîtrisez les règles d’hygiène, de sécurité et de traçabilité en entretien et restauration (HACCP), avez des notions de sécurité incendie, de gestes de premiers secours (PSC1) et de la réglementation applicable aux ESMS. À l’aise avec l’outil informatique, vous utilisez les logiciels métiers (Net Soins) et tenez des transmissions fiables.

Vous savez appliquer les techniques professionnelles d’entretien (aspirateur, balai à franges, autolaveuse/cireuse), utiliser le matériel de cuisine (fours, lave-vaisselle), respecter les gestes et postures, organiser votre activité, anticiper, prioriser et rendre compte. Vous accueillez le public avec courtoisie, rédigez des observations claires et tenez la traçabilité. Le permis B est apprécié pour les accompagnements en véhicule de service.

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous faites preuve de bienveillance, d’écoute, de respect, d’empathie et de discrétion. Vous respectez le secret professionnel et le secret partagé, travaillez en équipe, coopérez avec les soignants et partenaires, observez, alertez à bon escient et prenez des initiatives adaptées en gardant une posture professionnelle.

Conditions d’exercice attendues : disponibilité pour un service assuré 6 jours/7 selon roulement (plages type 7h30-14h54, 8h-15h24, 10h36-18h, samedi 8h-15h24), possibilité d’extension jusqu’à 20h en cas de nécessité de service et interventions week-ends/jours fériés selon planning. Port des tenues professionnelles et EPI obligatoires (blouses, gants, charlotte, chaussures/bottes de sécurité, masque si besoin). Intervention sous la responsabilité de l’infirmière coordinatrice et de la direction, avec respect strict de la déontologie et de la confidentialité.

Formations appréciées : formation en aide à la personne/animation, bientraitance (Carpe Diem), HACCP, gestes de premiers secours, initiation informatique. Permis B apprécié.

Contact et modalités de candidature

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