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bibliothécaire médiateur culturel et numérique

GLEIZE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 30 juin 2026Date limite : 30 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
GLEIZE
Lieu de travail
PLACE DE LA MAIRIE, Gleizé (Rhône (69))
Département / Région
Rhône (69) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Culturelle
Date limite
30 juillet 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint du patrimoine Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Bibliothécaire
Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Descriptif de l'emploi

rattaché au responsable de la médiathèque, le ou la bibliothécaire assure l'accueil du public, la gestion des collections et décline le projet culturel de l'établissement.

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Profil recherché

PROFIL

  • Notions de bibliothéconomie et des logiciels documentaires (logiciel Orphée serait un plus)
  • Connaissances approfondies du monde du numérique
  • Connaître et maîtriser les outils informatiques (logiciels bureautiques, traitement d’images, création et maintenance de sites web...)
  • Maîtrise des supports mobiles (tablettes, liseuses, smartphones…)
  • Veille sur l’actualité éditoriale et musicale, intérêt culturel
  • Connaissances du monde de l'édition.
  • Connaissance des collectivités territoriales et des partenaires institutionnels.
  • Aptitudes à la gestion de projet (conception, mise en œuvre, évaluation) et à l’animation
  • Expérience dans l’associatif, l’animation, de préférence dans les champs de la médiation culturelle.
  • Sens du service public et de l’accueil.
  • Qualités relationnelles : être à l’écoute, pédagogue, en capacité de s’adapter à des publics variés.
  • Créativité, force de proposition, autonomie, rigueur et sens de l’organisation
  • Polyvalence et capacité d’adaptation, savoir travailler en équipe, dynamisme et esprit d’initiative

RELATIONS DE TRAVAIL

  • En interne : équipe permanente de la bibliothèque, service culture et communication, bénévoles et membres du comité de lecture, relais assistantes maternelles et autres services municipaux
  • En externe : lecteurs et administrés de la commune – associations, équipes pédagogiques enseignantes, conservatoire de musique et structures communautaires, médiathèque départementale et bibliothèques du réseau

SUJETIONS PARTICULIERES DU POSTE

Temps de travail de 35h réparti sur 4 jours/ semaine (mardi-mercredi-vendredi-samedi)

Possibilité de temps de travail en soirée (réunions du Comité de lecture / animations ponctuelles)

Petits déplacements réguliers

Contact et modalités de candidature

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