Chargé d'accompagnement vers l'autonomie (h/f)

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 24 avril 2026Date limite : 23 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE

Lieu de travail

Conseil Departemental de l'Oise

Département / Région

Oise (60) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

23 juin 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

RédacteurVoir la grille

Métier(s)

Référent ou référente insertion socioprofessionnelle et professionnelle

Famille de métiers

Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle

Temps de travail

Complet

Télétravail

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Management

false

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373 → 436).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 146 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 704 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Face à l’augmentation du nombre de jeunes accompagnés par l’Aide Sociale à l’Enfance (+8 %), des mineurs non accompagnés (+30 %) et des jeunes majeurs (+62 % entre 2022 et 2025), la collectivité renforce son action en faveur de l’autonomie des jeunes et recrute des chargés d’accompagnement vers l’autonomie (F/H) pour le territoire de l’Oise.

Au sein du service suivi des parcours et des modes d’accueil, vous accompagnez les jeunes majeurs issus de l’Aide Sociale à l’Enfance, ainsi que les anciens Mineurs Non Accompagnés une fois leur situation régularisée, dans la construction et la mise en œuvre de leur parcours d’autonomie, en lien avec les dispositifs de droit commun.

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Profil recherché

➡️Titulaire du titre de Conseiller en Insertion Professionnelle

➡️ Connaissances en protection de l’enfance et en insertion sociale et professionnelle

➡️ Aptitude au travail en réseau, sens de l’écoute et qualités rédactionnelles

Force de proposition, le chargé d’accompagnement vers l’autonomie développe des modalités d’intervention innovantes afin de répondre à la diversité des profils et des situations rencontrées.