Blason de Argenteuil

Chargé de communication - H/F

Mairie de ARGENTEUIL

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 1 juin 2026Date limite : 31 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de ARGENTEUIL
Lieu de travail
12-14 boulevard Léon Feix, Argenteuil (Val-d'Oise (95))
Département / Région
Val-d'Oise (95) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
31 juillet 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de communication
Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

La Ville d'Argenteuil recherche, pour sa direction de la communication et des relations publiques , un Chargé de communication H/F.

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Profil recherché

Professionnel de la communication disposant d’une formation supérieure (Bac+2 minimum) en communication, marketing territorial, communication publique ou numérique, avec une expérience sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale ou en agence.

  • Compétences clés

Excellentes capacités rédactionnelles et parfaite maîtrise de l’orthographe.

Maîtrise des outils de communication print et digitale, des réseaux sociaux et des outils bureautiques/collaboratifs.

Connaissance des relations presse, de la chaîne graphique et des principes de communication de crise.

Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, à organiser les priorités et à respecter des délais contraints.

Aptitude à analyser, synthétiser et rendre compte de l’activité.

La maîtrise des logiciels Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop) constitue un atout.

  • Connaissances attendues

Fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel.

Enjeux de la communication publique et actualité territoriale.

Usages numériques et médias.

  • Qualités personnelles

Créativité, initiative et autonomie.

Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation.

Réactivité, adaptabilité et bonne gestion du stress.

Sens du service public, discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.

Excellentes qualités relationnelles, diplomatie et esprit d’équipe.

En résumé : un chargé de communication polyvalent, organisé et réactif, capable de concevoir et piloter des actions de communication variées dans un environnement public exigeant.

Contact et modalités de candidature

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